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Offre d'emploi
Consultant débutant en transformation digitale et innovation en santé f/h Offre expirée
EY

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

En tant que consultant.e en transformation digitale chez DHS, vous pourrez intervenir auprès d'institutions publiques (Commission Européenne, Ministère de la Santé, Agence du Numérique en Santé, etc.), d'établissements de santé ou médico-sociaux publics et privés, d'acteurs de la recherche académique/clinique, d'entreprises de biotechnologies, des groupes pharmaceutiques, des acteurs du dispositif médical ou encore des start-ups en e-santé, assurances complémentaires et industriels disposant d'activités sur ce secteur.



Fort de notre expertise et de cette vision 360° des acteurs de l'écosystème, vous participerez à des missions variées et challengeantes regroupant des activités telles que :

Définition et mise en place de structures dédiées à l'innovation (lab d'innovation, accélérateur de projets, incubateur, etc.)
Réalisation de benchmarks, et d'études prospectives sur des sujets variés concernant le domaine de la santé ou la transformation digitale de ses acteurs (collecte et valorisation des données, smart hospital, prévention, fracture numérique, etc.)
Construction d'études d'opportunités et appui du client dans l'identification de trajectoires ou de solutions
Incubation et mise à l'échelle de projets à forte valeur ajoutée : valorisation des données de santé, IA Générative, réduction de l'impact carbone, mise en place de proof of concept voire de solutions de bout en bout dont une composante technologique forte
Elaboration de stratégies SI ou feuilles de route numériques des acteurs institutionnels, établissements de santé ou laboratoires pharmaceutiques
Accompagnement au déploiement de services et plateformes en e-Santé
Appui à la conception et la mise en oeuvre de services numériques en santé centrés utilisateur via des méthodologies agiles
Diagnostic de performance des organisations et des processus (fonction SI/Digital, parcours accueil-facturation), formalisation de recommandations et accompagnement à la mise en oeuvre au sein des structures
Accompagnement à la définition des cadres d'interopérabilité des SI de santé et à leur déploiement auprès d'acteurs institutionnels ou d'offreurs de soins sur le territoire


Vous aurez également l'opportunité de contribuer aux nombreux projets internes (animation de formations, organisation d'évènements, participation au développement commercial, exploration des ruptures technologiques)



Des bonnes raisons pour nous rejoindre, et on en a plein d'autres !

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes diplômé.e d'une formation supérieure (grande école, école d'ingénieur, école de commerce, université, doctorat en médecine, pharmacie ou biologie, etc.) et vous disposez d'un intérêt marqué pour la transformation digitale et l'innovation ainsi que pour le secteur de la santé.
Vous êtes reconnu.e pour les qualités suivantes :
Dynamisme
Rigueur
Bonnes qualités relationnelles
Esprit d'équipe
Sens du service client
Capacités d'adaptation, d'analyse et de rédaction
Vous maîtrisez la langue anglaise (niveau courant souhaité)


Notre processus de recrutement

Des tests d'aptitudes techniques et comportementaux
Un 1er entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
Une étude de cas spécifique e-santé
Un dernier entretien avec un manager ou associé pour conclure le processus de recrutement

Pourquoi les rejoindre ?

EY rassemble aujourd'hui 284 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d'intégration et l'ampleur internationale sont gages d'une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l'Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu'ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l'expérience EY dure toute une vie. 

Si vous pouvez démontrer que vous répondez aux critères mentionnés ci-dessus, veuillez nous contacter dès que possible.

Vivez l'expérience EY, Rejoignez-nous ! 

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation d'handicap.

 

Chiffre d'affaires

45 Md€

Année de création

1987

Dépôt CV
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