Quelles sont les missions ?

Je recherche pour un de mes clients basé à Petit-Quevilly (76), un Gestionnaire Paie et ADP (H/F) dans le cadre d'un CDD de 6 mois.

Rattaché(e) au service RH, vous interviendrez sur les missions suivantes :

Gestion de la paie de A à Z pour environ 100 salariés dans un contexte multi-sites ;

Administration du personnel de l'entrée à la sortie (DPAE, contrat, avenant, gestion de la maladie, mutuelle, prévoyance, suivi des visites médicales);

Ce que l'entreprise vous propose :

Rémunération : 24-32KEUR sur 12 mois ;
Contrat : CDD- statut employé - 35h/semaine ;
Flexibilité horaire+++ (possibilité de travailler sur 4.5 jours)
1 jour de télétravail par semaine à validation de la période d'essai
9 jours de congés supplémentaires;

Indemnité kilométrique vélo, versée en fonction des km faits dans la limite de 400EUR

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Quel est le profil idéal ?

Ce que vous avez à apporter à l'entreprise :

POSTE OUVERT AUX PROFILS JUNIORS ;
vous avez dans l'idéal une première expérience réussie en gestion de la paie ;

Pourquoi les rejoindre ?

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !

 
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