Quelles sont les missions ?

Pour notre bureau de Paris basé dans le 8ème Arrondissement, nous recherchons un CONSULTANT EN RECRUTEMENT H/F.

Pour ce poste, vos principales missions sont les suivantes :

- Vous développez et fidélisez un portefeuille de clients en vous appuyant sur une démarche de prospection ciblée.

- Vous déterminez l'offre commerciale et négociez les conditions d'intervention et les méthodes adaptées au besoin de votre client.

- Vous travaillez en collaboration étroite avec un chargé de recherche dédié afin d'identifier des candidatures ciblées.

- Vous évaluez et sélectionnez les candidats identifiés.

- Vous accompagnez les clients comme les candidats tout au long du processus de recrutement et au-delà de la prise de fonction du nouveau collaborateur.

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure, vous démontrez de fortes aptitudes commerciales doublées d'une véritable culture générale d'entreprise et d'une sensibilité indéniable pour les ressources humaines.

Pas d'obligation de venir de notre métier, vos aptitudes nous intéressent tout autant que vos compétences.

Autonomie, sens des responsabilités, curiosité, goût du résultat, prise de décision rapide, convivialité : si vous vous reconnaissez dans ces valeurs n'hésitez pas à postuler.

Rémunération attractive (fixe, variable), intéressement, PEE, mutuelle, ...

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Acteur reconnu du monde du recrutement, le cabinet De Graët Consulting (45 collaborateurs, 6 bureaux en France, 7 millions d'euros de chiffre d'affaires) est un des leaders de la chasse de tête et de l'approche directe en France.

La qualité et l'investissement de ses équipes lui permettent de bénéficier d'une croissance soutenue depuis de longues années.

A travers une approche personnalisée et le développement de véritables partenariats, nous accompagnons nos clients tout au long du process de recrutement : identification du besoin, ciblage, sourcing, évaluation, aide à la décision, accompagnement du collaborateur lors de sa prise de fonction.

 
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