Quelles sont les missions ?

Mission
Propose la politique RH, des axes de réflexion sur la gestion des RH en veillant à décliner les orientations et à respecter les politiques internes déterminées par la direction générale.
Maintient et améliore les process en place. Simplifie les procédures et en améliore l'efficacité.
Procède à la veille réglementaire à l'aide des outils en place.
Anime l'équipe RH, paie et qualité.
Est force de propositions.

Responsabilités
Recrute des collaborateurs en veillant à l'identité de l'entreprise.
Développe les compétences des collaborateurs en adéquation avec les besoins actuels et futurs de l'entreprise.
Met en place et procède à la gestion des compétences (GPEC).
Veille et met les moyens pour que la santé et les conditions de travail des collaborateurs soient respectés, veille à la sécurité des biens et des personnes.
Veille à instaurer un dialogue social sincère et cordial, anime avec la direction générale le CSE et le CSSTT.
Met en oeuvre les entretiens individuels.
Assure les relations sociales, les entretiens de progression et disciplinaires et anticipe la préparation des précontentieux éventuels.

Rémunération : fixe (13 mois) + variable sur objectifs, comprise entre 50 et 70 K€ + véhicule

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Quel est le profil idéal ?

Expert juridique afin de garantir le respect de la législation propre.

Expert de la paie afin de superviser une gestionnaire de paie et la remplacer en cas d'absence

Titulaire d'un diplôme supérieur Juridique et RH et d'une expérience réussie de 5 ans minimum si possible dans le secteur du transport
Maitrise impérativement les spécificités de la paie.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Offre d'emploi
Drh - loiret (h/f) ABALIUD
Membre du Syntec conseil en recrutement
Le Syntec conseil en recrutement ? x

Convention Collective Nationale applicable au Personnel des Bureaux d'Études Techniques, des Cabinets d'Ingénieurs-Conseils et des Sociétés de Conseils. En savoir plus

Abaliud RH recherche un DRH - Loiret (H/F)
Si possible issu(e) du monde du transport routier...
pour son client :
Société de transports et logistique basée près d'Orléans (45)
Certifiée Iso 9001, 45001, 14001, SQAS, APLICA
200 salariés sur plusieurs sites en France.

 
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