Responsable projet Export F/H
THALES
Aéronautique - Spatial
La Ferté-Saint-Aubin
CDI

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

QUI SOMMES-NOUS ?

L'activité Systèmes terrestres et aériens conçoit des systèmes, des équipements, des capteurs et des services pour le contrôle du trafic aérien civil et militaire, la défense aérienne ainsi que le combat naval et terrestre.

Au sein de l'activité Véhicules et Systèmes Tactiques, le site de La Ferté Saint Aubin est spécialisé dans la production de systèmes d'armements terrestres et aéroportés (mortiers, munitions, roquettes...), de systèmes de protection des forces et de contrôle de zone.

Fort de ses 450 salariés, ingénieurs, techniciens et ouvriers spécialisés, le site de la Ferté Saint Aubin assure la recherche et développement, la production, les essais ainsi que toutes les fonctions " supports " nécessaires à la conception de systèmes performants essentiels à la réussite des missions opérationnelles.

Thales a constitué, avec le groupe allemand de défense DIEHL, une Joint-Venture " JUNGHANS T2M " qui compte 165 salariés permettant aux deux entreprises d'associer leurs compétences d'électronique et de mécanique de précision et de devenir ainsi un des leaders mondiaux dans le domaine des fusées de munitions. Cette Joint-Venture est  présente également sur le site de La Ferté saint Aubin

QUI ETES-VOUS ?

Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou une formation de niveau Bac+5 équivalente, avec une expérience en management de projets, mais plus précisément :

- Vous connaissez la gestion de production et les outils associés ?

- Votre dynamisme et votre capacité à gérer avec méthode des situations complexes vous caractérisent ?

- Vous avez la culture du résultat ?

- On vous reconnait une forte capacité à établir un réseau professionnel et à travailler en équipe avec de nombreux intervenants internes et externes ?

- Votre niveau d'anglais vous permet une communication aisée partout dans le monde ?

- Vos pairs reconnaissent votre rigueur, votre sens de l'écoute et votre force de conviction ?

- Vous serez capable d'arbitrer au sein de votre équipe, toutes problématiques techniques et contractuelles liées au projet ?

- Votre excellent relationnel client et transverse, ainsi que votre sens du compromis et de la négociation font l'unanimité ?

- Animer l'analyse des risques et opportunités du projet ainsi qu'anticiper une approche Contract Management avec le client sont dans vos cordes ?

CE...

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Quel est le profil idéal ?

Le profil recherché (compétences et l'expérience requises) est détaillé dans le "Descriptif du poste" ci-dessus. 

Pourquoi les rejoindre ?

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d'une centaine de disciplines, de l'optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l'intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c'est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C'est donc être au coeur d'une formidable aventure technique. Une attention portée à l'équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C'est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d'accorder la flexibilité nécessaire à l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C'est aussi la possibilité d'évoluer, de changer de fonction ou d'activité, voire de pays.

 

Chiffre d'affaires

19 Md€

Année de création

2000

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