Quelles sont les missions ?

Type de contrat
Alternance

QUI SOMMES-NOUS

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION

Tu recherches une alternance pour cette nouvelle année ? Tu veux réaliser des missions qui ont du sens ? Alors rejoins vite l'aventure SUEZ !

Marianne et son équipe ont hâte de t'accueillir ! En rejoignant SUEZ, tu contribueras à ton échelle, à la protection des ressources et des milieux naturels.

Durant ta formation (parce que oui, tu es là pour apprendre), tu auras l'opportunité d'effectuer les principales missions suivantes :

- Assurer le suivi agronomique de dossier de plan d'épandage
- Se tenir à jour sur les aspects réglementaire dans le domaine du déchet organique
- Participer à la réalisation de plan d'épandage

Activités principales :

- Rencontre d'agriculteurs pour réaliser des prévisionnels avant épandage ou démarchage dans le cadre de plan d'épandage
- Rédiger des programmes prévisionnels avant épandage d'effluents (boues de station d'épuration, digestats, ...)
- Rédiger des bilans de l'année N-1 sur les épandages qui ont eu lieu dans le respect de la réglementation
- Réaliser des prélèvements d'effluents ou de sols et envoie au laboratoire d'analyses avec suivi des échantillons
- Se former sur les outils de suivi et cartographique utilisés dans nos métiers
- Être à l'écoute des demandes des clients sur les dossiers suivis et maintenir des relations positives, de même avec les administrations.

Permis B indispensable.

VOTRE PROFIL

Tu suis une formation de type bac+4/5 Agronomie ou Agriculture, tu es à la recherche d'une alternance à partir de septembre 2024.

Nous recherchons des candidat(e)s ambitieux(ses), curieux(ses) et désireux(ses) d'apprendre et de grandir avec notre entreprise.

Les + en intégrant SUEZ :
Tu seras accompagné par un tuteur disponible et à l'écoute tout au long de ton parcours.
Tu bénéficieras d'une intégration personnalisée (visites de sites, découverte des métiers, rencontre avec les autres alternants...).
Tu intégreras un groupe mettant en avant l'apprentissage et la mobilité interne.
Nous sommes tous convaincus que l'apprentissage est un réel tremplin !

Ta rémunération sera un pourcentage du SMIC et en fonction de notre convention collective, nous prendrons la tranche la plus haute ! Et si ton poste le permet, tu pourras avoir du télétravail !

Tu auras en plus divers avantages tels que : 13ème mois, prime d'intéressement/participation, tickets restaurant, transports en commun, mutuelle d'entreprise, et divers avantages proposés par le CSE ...

Le process de recrutement :
Après avoir déposé ton CV sur l'espace carrière SUEZ, tu auras l'occasion d'échanger avec Alexandra, Marie-Elise ou Anne (La team RH).
Lors d'un second entretien, tu rencontreras ton (futur) manager Marianne avec qui tu pourras davantage échanger sur les détails techniques du poste.

Cette annonce t'a donné envie de rejoindre le groupe SUEZ ? Alors dépose vite ton CV afin que l'on puisse se rencontrer !

En plus, SUEZ est labellisé HappyTrainees et Engagement Jeunes, 2 labels qui garantissent la qualité de notre politique junior en France !

Enfin, Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la qualité de vie au Travail (QVT). Suez s'engage également à créer des équipes diversifiées avec un processus de recrutement fondé sur des principes d'équité et d'inclusion, de respect et d'objectivité.

Poste accessible au télétravail : Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.

#Indeed:Non

BU: Division R&V - R&V France

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Pourquoi les rejoindre ?

SUEZ
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Gargenville
Apprentissage/Alternance
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Travailler chez SUEZ, c'est s'engager [...] pour l'humain et pour la planète afin de leur assurer les ressources d'un avenir commun, c'est innover, s'ouvrir à la richesse de la coopération, donner une perspective dynamique à sa carrière, c'est s'épanouir professionnellement comme personnellement.

Chaque année, notre Groupe recrute 5 000 personnes à travers le monde pour des emplois qui ont un impact positif sur l'environnement.

 
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