Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Vous souhaitez comprendre en profondeur le secret des recrutements performants, nos valeurs, nos motivations, nos méthodes.
Ce stage est une réelle opportunité de vous intégrer au coeur d'une organisation et d'un métier au service des secteurs et des sociétés à impact et de commencer à développer un réseau de contacts sur lequel vous pourrez vous appuyer toute votre vie professionnelle.
Vous travaillez en toute confiance avec nous dans un objectif de développement de vos compétences. Nous aimons transmettre nos savoirs !
Véritable conseil auprès des talents de notre réseau, vous êtes en charge, en collaboration étroite avec les consultants, de la gestion de missions de recrutement qui vous sont confiées, de la prise de brief jusqu'au suivi de l'intégration des talents placés :
- Identification de talents,
- Entretiens téléphoniques,
- Reporting et conseils auprès des clients, coaching des candidats...
Vous placez les talents au coeur du process de recrutement les adressez dans le cadre d'une approche premium, ultra personnalisée, de conseils et de feedback à toutes les étapes.
A la suite de ce stage, vous pourrez être recruté.e en CDI et être amené.e à développer votre portefeuille de clients grands comptes en évoluant sur un rôle de consultant.e.
Quel est le profil idéal ?
En cours de formation supérieure Bac+5, vous souhaitez vous engager et contribuer au sein d'un univers à impact positif, pour un stage d'une durée de 6 mois.
Vous avez une appétence forte pour les univers des Sustainable Brands dans l'alimentaire, Cosmétique, Santé, Environnement, et/ou Innovations à Impact.
Vous souhaitez vous enrichir par des échanges avec les meilleurs talents de secteurs à impact.
Vous êtes combatif.ve, force de proposition, empathique et avec d'excellentes compétences d'analyse et de rédaction.
Vous êtes orienté.e résultat, et vous faites preuve d'excellentes capacités relationnelles.
Votre enthousiasme, votre engagement et votre esprit d'équipe sont des facteurs clés de succès et d'évolution au sein de notre structure, courte et réactive.
Vous souhaitez contribuer au développement et à la notoriété d'un cabinet de recrutement à impact positif et vous êtes fortement attiré(e) par les univers où les Ressources Humaines sont incontournables.
La pratique de l'anglais est nécessaire, une autre langue est un vrai plus.
Relever de nouveaux défis vous motive ? Venez avec votre personnalité, nous accompagnerons votre développement sur tous les aspects de notre métier !
Prise de poste : septembre 2024
Votre candidature s'inscrit dans le cadre d'un stage de fin d'études et de pré- embauche.
ÉTAPE 1 : Premier échange avec un.e chargé.e de recrutement / consultant.e
ÉTAPE 2 : Entretien inversé avec un.e autre consultant.e
ÉTAPE 3 : Rencontre avec d'autres membres de l'équipe
Stage basé 75008 Paris
Présentiel et Télétravail
Gratification de stage attractive (1200 à 1500euros)
Ticket Restaurant 11euros
Remboursement de 50% frais de transport
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Connecting Values Executive Search cherche son.sa chargé.e de recrutement - Talent Acquisition Manager
Sustainable Brands et Impact pour septembre 2024
Spécialiste des recrutements durables, nous intervenons sur deux pôles sectoriels majeurs :
- Les Sustainable Brands dans les univers de Biens de Consommation, Luxe, Design
- Les Industries Innovantes à impact positif.
Notre mission : Permettre à nos partenaires (grands groupes prestigieux, ETI, scale up et start up innovantes), d'accélérer leur croissance en recrutant les dirigeants, managers et experts apportant les compétences et les valeurs indispensables pour les conduire vers le succès.
Notre engagement : Les recrutements durables au-delà des compétences et des motivations, ils naissent de la correspondance entre les valeurs des Entreprises et celles des Talents qui les rejoignent.
Notre métier : les réunir.
Nos valeurs : Confidentialité - Authenticité - Résultat - Excellence
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