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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Basé à Paris, vous interviendrez en tant que consultant/e junior, chez nos clients et/ou dans nos locaux, sur des missions de conseil et d'audit financier pour les sociétés de divers secteurs (énergie, agri/agro, métaux ...) dont la performance est sensible à l'évolution du cours de matières premières. Nos missions adressent les enjeux suivants :
Gestion du risque de matières premières : assistance à la définition d'un cadre de gestion, réalisation de cartographies des risques, analyse des expositions et simulation d'impact de la volatilité des cours, définition d'indicateurs de risques, mise en place de systèmes de surveillance des activités de trading
Organisation des activités de " hedging " ou de trading de matières premières : définition de l'organisation cible, conception des processus opérationnels, robotisation, accompagnement dans le cadre de l'implémentation d'un CTRM
Conception des outils de pilotage des activités de mise aux marchés
Quel est le profil idéal ?
Diplômé d'une formation Bac+5, vous avez de préférence une première expérience acquise au sein d'un cabinet de conseil, d'une direction financière ou des risques ou d'une salle de marchés durant laquelle vous avez été confronté aux risques liés aux matières premières.
Vous souhaitez développer des compétences sur des sujets financiers liés aux commodities et à la gestion des risques.
Doté d'un excellent sens relationnel, vous savez allier le sens de l'analyse et de la synthèse, rigueur et méthode. Curieux, dynamique, responsable et autonome, vous faites preuve d'esprit d'équipe.
Une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable.
Une connaissance sur des sujets comptables (IFRS 9, ANC 2015-05...) serait un plus.
Pourquoi les rejoindre ?
EY rassemble aujourd'hui 284 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d'intégration et l'ampleur internationale sont gages d'une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l'Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu'ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l'expérience EY dure toute une vie.
Si vous pouvez démontrer que vous répondez aux critères mentionnés ci-dessus, veuillez nous contacter dès que possible.
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Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation d'handicap.
Chiffre d'affaires
45 Md€
Année de création
1987
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