Quelles sont les missions ?

* Développement commercial :

Rattaché à un Consultant Senior, vous êtes en charge d'un portefeuille de clients sur un secteur d'activité donné. Votre mission est de participer au développement du chiffre d'affaires réalisé par ce portefeuille, pour cela vous devez mettre en place différentes actions afin de maîtriser l'ensemble du processus commercial : prospection, création d'emailing, édition de propositions commerciales, fidélisation, organisation d'événements, etc.

* Conseil aux personnes et aux organisations :

Vous intervenez sur l'ensemble des prestations proposées par HCRH. Ces prestations visent à accompagner les personnes et les organisations dans la résolution de leurs problématiques liées aux ressources humaines, avant, pendant et après le recrutement.

Conseil aux personnes

- Test de personnalité

- Assessment center

- Outplacement

- Bilan de compétence

- Entretien professionnel

* Conseil aux organisations

- Etude de marché (rémunération, primes, avantages, etc.)

- Etude de parité homme/femme

- Audit & diagnostic

- Feedback 360

- Document unique d'évaluation des risques

- Formation (management, accompagnement du changement, gestion du temps, etc.)

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Quel est le profil idéal ?

Etudiant en école de commerce ou en université avec une spécialisation en ressources humaines ou en management, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le conseil ou au sein d'une Direction des Ressources Humaines (alternance ou premier emploi). Vous êtes doté d'un bon relationnel vous permettant de vous intégrer facilement à l'équipe en place, où bonne humeur, rigueur et entraide sont les maitres mots.

Vous êtes une personnes curieuse (qui sont nos clients ? que font-ils ? pourquoi rencontrent-ils telles ou telles problématiques ?), dynamique (vous manifestez de l'énergie !) et autonome (évidemment, vous intégrerez un parcours de formation, mais vous devrez également développer le business).

Vous vous reconnaissez dans cette description et votre parcours professionnel est en adéquation avec notre offre ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV accompagné votre réponse (15 lignes maximum) à la question suivante : d'après vous, qu'est-ce que le conseil aux entreprises ?

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Offre de stage
Consultant Conseil RH H/F - Stage/Alternance - Pa HAYS Recrutement Interne
HAYS Recrutement Interne
Stage 6 mois
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Fort de 60 ans d'expertise, Hays est un cabinet de recrutement international, d'origine Anglo-Saxonne, implanté à travers 33 pays.

Leader mondial du recrutement spécialisé, notre cabinet s'est implanté en France en 2001.

Notre stratégie de croissance s'appuie d'une part sur une hyper spécialisation, qui confère à nos consultants une véritable expertise sectorielle et fonctionnelle ; d'autre part, sur une parfaite maîtrise des spécificités de chaque tissu économique local, à travers nos 20 bureaux, répartis sur toute la France.

Dans le cadre du développement de la division Hays Conseil RH (HCRH) située à Paris, nous sommes à la recherche d'un nouveau Consultant en stage ou alternance afin de conseiller et accompagner nos clients dans la résolution de leurs problématiques RH.

 
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