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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Notre client est une société industrielle spécialisée dans l'usinage de pièces (tournage, fraisage). Certifiée ISO9001, elle dispose d'un atelier composé d'environ 80 personnes et de 30 machines îlot.
Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ à la retraite, nous recherchons un(e) Responsable d'Atelier d'Usinage Industriel H/F.
Rattaché(e) au Directeur de Site, vos missions seront les suivantes :
- Management des équipes de production en flux continu (plusieurs équipes 3x8, WE, 2x8) : 50 personnes dont 1 responsable de secteur (atelier fraisage) pour 2 ateliers principaux (tournage, fraisage) : recensement des besoins en recrutement et en formation, passation des entretiens d'évaluation, formation terrain, veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Management de l'atelier tournage en direct : supervision technique et intervention opérationnelle si nécessaire
- Supervision des opérations techniques et gestion des relations avec les fournisseurs et les sous-traitants.
- Supervision des process liés aux activités de production, garant du respect des process internes, des procédures et des règles QHSE.
- Application du LEAN Management et mise en application d'une stratégie d'amélioration continue (résolution de problèmes 8D, QRQC, ect.).
- Validation des achats, pilotage du budget en collaboration avec la comptabilité.
Pilotage d'indicateurs de productivité, veille à l'optimisation de la planification et de l'ordonnancement des activités de production, gestion de tableaux de bord, transmission des informations à la Direction.
Quel est le profil idéal ?
- De formation technique, vous justifiez d'une expérience de 7 ans en tant que Responsable d'Atelier au sein d'un environnement industriel.
- Vous maîtrisez les techniques d'usinage (tournage, fraisage) et disposez de compétences avérées en LEAN Management & Amélioration continue.
- Vous disposez d'une âme de leader et disposez d'une première expérience dans le management d'équipes industrielles en flux continu.
- Vous appréciez le travail en équipe, êtes dynamique et souhaitez vous investir au sein d'une société familiale et chaleureuse.
Date de démarrage : Dès que possible
Rémunération proposée : 45 000 à 52 000 euros brut / an, négociable selon profil et expérience + Indemnités de transport + CE + participation + primes
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition. Forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l'Intérim qualifié.
Avec 14 bureaux implantés à travers la France et une équipe de 110 consultants, nous accompagnons nos clients dans leurs projets de recrutement, offrant un soutien spécialisé dans 8 domaines métiers : IT, Ingénierie, Comptabilité/Finance, Fonctions Support, RH/Juridique, Commerce/Marketing, Immobilier/Construction, et Tourisme.
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
