Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Mission :
- S'assure, dans son périmètre, du respect des règles qualités dans sur les processus de fabrication et produits.
- S'assure de la sécurisation des productions
- Réalise l'analyse des non-conformités ainsi que des retours clients.
- Anime les analyses et groupes de résolutions de problèmes (QRQC)
- Forme les collaborateurs aux critères qualités dans son domaine.
- Standardise les actions mises en place.
- Réalise des audits de produits, de postes et apprécie constamment le niveau qualité de son domaine
- Fait mettre en place sous la responsabilité du superviseur / technicien méthodes, les actions correctives/d'amélioration nécessaires.
- Participe à la définition des plans de surveillance
- Fait un suivi qualité des préséries lorsqu'elles passent dans son domaine et alerte en cas de risque.
- Participe à l'amélioration continue dans son domaine
Quel est le profil idéal ?
De formation ingénieur généraliste ou équivalent, idéalement complété par une spécialisation dans le domaine de la qualité ou technicien avec expérience probante sur le terrain de 3 à 5 ans dans une industrie de produits.
Compétences professionnelles :
- Connaissances accrues en matière de techniques de résolution de problèmes (8D, QRQC, etc.)
- Maitrise des outils qualité (analyses de risque Amdec, PDCA, etc.)
- Très bonne maîtrise des outils informatiques (MS Office) permettant la mise en place d'indicateurs / reporting automatiques
- Expérience dans l'utilisation et la définition des moyens de contrôle et de mesure. La programmation des machines de mesures tridimensionnelles est un plus.
- Connaissances de base des métiers du groupe : usinage, étampage, polissage, galvanisation serait un plus
- Adaptation aux évolutions : produits, technologies, formes d'organisation du travail
- Niveau d'anglais minimum B1
Compétences sociales et méthodologiques :
- Esprit d'analyse et de synthèse avancé
- Rigoureux et méthodique
- Autonome
- Impliqué et force de proposition
- Orientation amélioration continue
- Bon relationnel et capacité à faire du reporting auprès de sa hiérarchie
- Esprit fédérateur pour impulser une dynamique d'équipe et développer la motivation
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