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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Rattaché au Compte Clé et en tant que Responsable de Secteur Bretagne, vous agissez en tant que véritable chasseur et représentant dans le secteur géographique (14/22/28/29/35/45/50/53/56/61/76) qui vous est affecté afin de développer les ventes et pérenniser votre portefeuille clients.
Dans le cadre de vos principales missions, vous serez en charge de :
* Animer votre portefeuille client composé de divers réseaux de distributeurs professionnels ;
* Mener des actions de référencement afin de développer la détention de la marque ;
* Réaliser les objectifs nationaux et régionaux dans votre secteur ;
* Identifier, négocier et mettre en oeuvre les actions permettant de saisir les opportunités de business additionnel dans votre zone ;
* Entretenir une relation de partenariat et de conseils auprès des clients par des actions de fidélisation ;
* Appliquer la politique commerciale du Groupe en véhiculant l'image et les valeurs de l'entreprise ;
* Coordonner vos actions avec le ou les démonstrateurs et prescripteurs de votre zone ;
* Assurer un reporting hebdomadaire à votre supérieur hiérarchique.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
Quel est le profil idéal ?
Profil recherché :
* Formation technique ou commerciale, vous avez au moins 2 ans d'expérience dans une activité similaire à un poste de Commercial terrain (poste ouvert également aux Mécaniciens/Techniciens souhaitant devenir Commerciaux),
* Expérience auprès d'une clientèle professionnelle, idéalement dans l'univers du transport,
* Être animé par les produits techniques et intérêts pour le secteur de l'outillage,
* Excellent sens du commerce.
Vous souhaitez bénéficier d'un nouveau challenge, tout en intégrant un fabricant reconnu ? Postulez.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Leaders incontournable sur le marché de l'outillage électroportatif, notre client est à la recherche d'un Responsable de Secteur Bretagne, poste basé à Rennes ou départements limitrophes (14/22/28/29/35/45/50/53/56/61/76) pour développer une clientèle professionnelle spécialisée dans l'univers du transport (distributeurs/revendeurs).
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Année de création
1994
Age moyen
30 ans
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
