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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Le chef de quart est responsable de la supervision et de la coordination des opérations dans une centrale de cogénération. Il s'agit d'un poste clé qui garantit le bon fonctionnement de la centrale et la sécurité de ses opérations. Il réalise les interventions de conduite et/ou de maintenance, de travaux, de dépannage et de surveillance des installations qui lui sont confiées dans le respect des règles de sécurité et environnementales. Dans ce cadre il est amené à conduire les installations, le jour, la nuit et les weekends par roulement de planning avec ses collègues.
Il conduit les installations dans le respect :
- des normes environnementales en vigueur (rejets atmosphériques, aqueux)
- des engagements contractuels (Efficacité énergétique, Rendement, Production thermique et électrique)
Il est garant du bon traitement de l'eau (analyse chimique, qualité vapeur, qualité eau des réseaux)
Il effectue des rondes d'observation, il fait des relevés de paramètres (pressions, températures, débits...) et analyse les écarts
Il est le garant des paramètres de combustion (ratio air primaire/air secondaire, vitesse de grille, taux d'oxygène...)
Il analyse les dysfonctionnements et/ou écarts du process en vue de respecter les engagements contractuels
Il est garant de la gestion des flux de matières (sous-produits de combustion, gestion de stock, produits d'analyse/traitement...)
Il participe activement aux préparations et à la réalisation des arrêts techniques
Il est garant des contrôles réglementaires de certains équipements (incendie, xxx ...)
Quel est le profil idéal ?
Sens des responsabilités et aptitude à prendre des décisions rapides et éclairées en cas d'urgence.
Esprit d'équipe
Communication active
Autonomie (seul en poste la nuit et le weekend)
Gestion du stress
Prise de recul (Analyse de la situation et capacitié à faire appel à une astreinte opérationnelle et/ou encadrement)
Adaptabilité / Flexibilité : S'adapte aux situations et imprévus
Rigueur/logique : Conformité, fiabilité du travail, respect des délais et des processus (reporting, utilisation des outils, traçabilité)
Engagement : Capacité à se mobiliser et s'impliquer dans la réalisation des missions confiées
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Filiale d'un groupe en service énergétique, présent sur l'ensemble du territoire et à l'international, l'entreprise développe les énergies renouvelables et de récupération, elle accompagne ses clients pour les aider à faire des économies d'énergie et à réduire leurs émissions de C02.
Relevé le défit du climat, en transformant les énergies locales. Proche de ses clients et de ses partenaires, cette entreprise relève le défi climatique en mettant en place des solutions locales innovantes, économiques, écologique et pragmatiques. Depuis 1937 il lutte contre le réchauffement climatique, à travers trois missions qui font de la transition énergétiques une réalité.
Développer les énergies renouvelables et de récupération locales
Faire & faire faire des économies d'énergies
Améliorer durablement le bien être des personnes
Année de création
2018
Collaborateurs
16
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
