Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Vos principales missions consisteront à :
Établir les bulletins de salaire, avec une charge de travail fluctuant entre 250 et 300 bulletins ;
Gérer les DSN (Déclarations Sociales Nominatives), ainsi que d'autres documents sociaux ;
Assurer la gestion administrative des collaborateurs, y compris les aspects relatifs aux mutuelles, entre autres.
Les missions sont susceptibles d'évoluer, la liste de celles-ci n'est pas restrictive.
Les avantages que notre client offre comprennent :
Flexibilité au niveau des horaires de travail ;
Primes, Tickets Restaurant, Mutuelle, Prévoyance ;
Possibilité de télétravail.
Le salaire proposé pour ce poste varie entre 33 000 et 37 000EUR par an.
Quel est le profil idéal ?
Pour être le candidat idéal, vous devez répondre aux critères suivants :
Être titulaire d'une formation spécialisée en paie, avec un minimum requis de BAC+2 ;
Justifier d'au moins un an d'expérience en tant que gestionnaire de paie au sein d'un cabinet d'expertise comptable ;
Faire preuve de minutie et de rigueur ;
Aspirer à évoluer au sein d'un environnement structuré où la confiance en vos compétences sera placée au premier plan.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ne tardez pas à nous faire parvenir votre candidature !
Qui a publié cette offre d'emploi ?
WINSEARCH est un cabinet de recrutement, de chasse de tête et d'accompagnement en ressources humaines.
Actuellement, notre cabinet recherche activement un Gestionnaire de Paie (H/F). Notre client est un prestigieux cabinet d'expertise comptable basé dans la ville de Carquefou (44).
Au sein d'une équipe composée de 4 gestionnaires de paie chevronnés, vous aurez l'opportunité de prendre en charge un portefeuille de dossiers déjà bien établi, englobant diverses conventions collectives.
Postuler à cette offre
Les candidats ayant postulé à cette offre ont également postulé à :
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