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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Rattaché à la directrice des achats hors production, l'acheteur indirect F/H place les frais généraux sous le feu des projecteurs en rendant la fonction stratégique et visible en interne et en externe. Dans ce contexte, les principales missions de l'acheteur frais généraux F/H sont les suivantes :
- Identifier et analyser les portefeuilles stratégiques. Proposer des leviers d'optimisation pour améliorer le taux de service, la satisfaction client et la couverture achat.
- Piloter l'entièreté du cycle achats, benchmarker/challenger/sécuriser les partenariats et contrats, monitorer la performance des prestataires et mettre en place des plans d'actions efficients.
- Accompagner et conseiller les prescripteurs. Développer de nouvelles collaborations achats avec des services internes encore peu familiers avec ce fonctionnement.
- Présenter et communiquer vos priorités et enjeux à la direction générale.
Quel est le profil idéal ?
De formation supérieure de type école de commerce ou équivalent, vous justifiez impérativement d'une solide première expérience en tant qu'acheteur frais généraux (hors alternance). Vous avez nécessairement travaillé dans un environnement multisite impliquant une grande variété d'interlocuteurs.
Reconnu pour votre aisance relationnelle et votre ténacité, vous aimez chercher l'innovation avec vos fournisseurs. Fin négociateur et doté d'un véritable esprit collectif, vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre sens de l'analyse et votre capacité à rebondir. Aussi, vous faîtes preuve d'une bonne résistance à la pression et avez acquis une belle maîtrise juridique grâce à vos précédentes expériences. Enfin, vous êtes sensibilisé à la RSE et intégrez cette exigence dans vos réflexions et décisions.
Développer tout votre potentiel en tant que qu'acheteur indirect F/H au sein d'une entreprise où il fait bon travailler. Contactez-moi et parlons de votre futur poste ! Vous pouvez me contacter directement via LinkedIn
Parce que l'humain est notre meilleur atout, Jobberry SUPPLY, Conseil en Talents, vous propose un process de recrutement clair :
-Entretien avec votre consultant Jobberry - Anaïs LE SOURT
-Entretien avec le N+1 et N+2 du poste. Un entretien avec la Direction Générale pourra avoir lieu.
Rémunération : 45-50 KEUR
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Notre client, équipementier industriel français de renom, recherche son futur acheteur indirect F/H. Intégrer une équipe experte en achats et participer à sa montée en puissance dans l'organisation.
Les " plus " :
- Une entreprise en croissance, où il fait bon travailler
- + de 15 000 collaborateurs, + de 500 sites en France
- 1 jour de télétravail par semaine une fois la période d'essai validée
À prendre en compte :
- Temps plein - CDI, statut cadre
- Localisation du poste à Bron (69 500)
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
