Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
L'établissement public spécialisé en psychiatrie se compose de secteurs de psychiatrie adulte et infanto-juvénile.
Le pôle demandeur dessert trois communes du 92 et du 94 avec des unités en intra-hospitalier et en extra hospitalier.
L'organisation du pôle permet de nombreux échanges intra et intersectoriels avec une activité forte sur la réhabilitation. L'activité clinique est riche et variée.
L'établissement recherche un futur chef de pôle H/F qui aura comme missions principales :
- Contribution à la définition de la stratégie de l'établissement en proposant des dispositifs de soins cohérents avec le projet d'établissement et la politique de santé publique et les besoins des patients/du territoire
- Contribution au projet médico-soignant de l'établissement en participant aux instances où il siègera, et en concertation avec son pôle
- Déploiement de la politique de l'établissement au travers d'un projet de pôle et mise en oeuvre avec ses équipes pour atteindre les objectifs fixés
- Définition, pilotage et animation de l'organisation interne pour une prise en charge efficiente des patients
- Contribution, avec les directions fonctionnelles, à la gestion des ressources du pôle
- Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la politique institutionnelle de gestion prévisionnelle des métiers et des compétences
- Impulsion de l'orientation et la dynamique du travail clinique, institutionnel et éthique des professionnels du pôle
Quel est le profil idéal ?
- Inscrit au Conseil national de l'Ordre des médecins.
- PH titulaire
- Expérience du travail de secteur de psychiatrie publique (intra et extra-hospitalier)
- Intérêt pour la clinique du sujet
- Intérêt pour le travail de réhabilitation psycho-sociale
- Intérêt pour les partenariats à entretenir au-delà des acteurs de l'établissement
- Intérêt pour la dimension intersectorielle de l'organisation de l'établissement
- Intérêt pour les politiques publiques en santé, et spécialement en psychiatrie
- Savoir-être : capacité d'écoute, de conciliation, de concertation et de coordination, capacité de décision, bienveillance, responsabilité
Pourquoi les rejoindre ?
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