Quelles sont les missions ?

Vos responsabilités engloberont :

L'établissement de 250 à 300 bulletins de paie ;

La gestion des contrats de travail et des ruptures conventionnelles ;

La maîtrise des procédures de licenciement ;

L'administration des aspects liés au personnel, notamment la gestion des mutuelles, etc ;

La prestation de conseils à nos précieux clients.
Vos missions pourront évoluer selon vos envies ! Parlez-en lors de l'entretien.

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Quel est le profil idéal ?

Et vous ?

Vous possédez un diplôme en paie ou en ressources humaines ?

Vous disposez d'une expérience en cabinet, y compris une année d'alternance ?

Vos qualités d'écoute, d'organisation et votre désir de réussir sont des atouts essentiels pour exceller dans ce nouveau défi professionnel ?

Vous aspirez à évoluer au sein d'un cabinet bienveillant et tourné vers l'écoute de ses collaborateurs ?



Si vous répondez positivement aux questions précédentes, postulez !

Votre candidature restera confidentielle.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Vous êtes Gestionnaire de paie et vous cherchez un poste sur Nantes (44) et en cabinet comptable ?

Winsearch est là pour vous aider à trouver le poste de vos rêves !

Nous sommes un cabinet de recrutement faisant partie du Groupe PROMAN et spécialisé dans le recrutement de profils experts et cadres pour ses clients en France.

Au sein de la division Audit et Expertise Comptable de notre cabinet, nous avons une opportunité passionnante au sein d'un cabinet comptable situé à VILLE (CP) en tant que Gestionnaire de paie H/F.
Notre client recherche un gestionnaire de paie désireux d'acquérir de nouvelles compétences. La structure valorise un environnement convivial et met l'accent sur l'esprit d'équipe au sein de son équipe.


Parmi les avantages offerts :

Des horaires flexibles ;

Des primes ;

Des tickets restaurant ;

La possibilité de télétravailler ;

Processus de recrutement rapide.

La rémunération pour ce poste est estimée entre 33 000 et 37 000EUR.

 
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