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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
UP SKILLS, société spécialisée dans le recrutement hautes compétences en IT, recherche actuellement un Développeur ERP SAGE X3 (h/f).
Ce poste consiste à :
* Effectuer des audits: Participer à l'analyse de l'existant, analyse des besoins
* Assurer le conception de nouveaux modules ERP Sage X3 en mode multi-clients
* Effectuer des tests unitaires
* Echanger en continue avec les équipes déploiement, projet et service client
* Suivre l'évolution des projets et tenir à jour des spécifications techniques.
Quel est le profil idéal ?
En tant que Développeur ERP X3 (h/f), nous recherchons un professionnel qualifié, de plus de 3 ans d'expérience soit chez un intégrateur Sage X3 comme développeur soit chez un donneur d'ordre comme concepteur/ développeur.
Vous possédez les compétences suivantes :
Compétences requises :
- langages de développement : Maîtrise avancée du langage L4G
- Analyse des besoins clients : Capacité à comprendre les solutions existantes pour les faire évoluer en fonction des attentes utilisateurs.
- Résolution de problèmes : Capacité à identifier et résoudre rapidement les problèmes techniques
Le candidat devra démontrer une expertise avérée dans ces domaines, ainsi que la capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
UP SKILLS est le cabinet de recrutement d'Experts et Cadres du Groupe Actual, intervenant sur les contrats en CDI-CDD-Intérim qualifié, Management de transition et solutions RH.
Présent sur l'ensemble du territoire national, UP SKILLS c'est 20 ans d'expérience, 14 bureaux composé de 110 personnes sur 14 agences en France avec 8 divisions métiers.
Notre client, PME en fort développement de plus de 50 personnes, intègre des solutions de gestion d'entreprise et propose une palette complète de solutions et services ERP SAGE X3.
Les valeurs de l'entreprise sont l'écoute des employés, la mise en place d'un plan de suivi individualisé ainsi que la place laissée à l'autonomie et aux initiatives. La société est ouverte à deux à trois jours de télétravail par semaine. La société est ouverte aux candidats basés dans toute la région Auvergne- Rhône Alpes.
Vous pourrez rester en télétravail et faire très peu de présentiel au bureau si vous le souhaitez. Il est demandé par contre de se rendre chez les clients ponctuellement.
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