Quelles sont les missions ?

Rejoignez une équipe de 5 collaborateurs internes accompagnés d'un centre de compétences externe (15 ressources) au sein de l'équipe Poste de travail GMF à Levallois Perret.

Mission?

de concevoir/réaliser des solutions applicatives distribuées pour répondre aux besoins de nos métiers (IARD, Indemnisation, VIE, ...).

Et concrètement ?

Cela se fera autour des activités suivantes :
. Participer aux réunions de chiffrage des besoins métiers dans les phases d'Etude de faisabilité
. Recueillir et analyser les besoins spécifiés ; étudier les solutions informatiques à élaborer
. Définir/ qualifier les spécifications fonctionnelles et techniques des solutions retenues.
. Réaliser la conception applicative des solutions.
. Piloter ou coordonner un sous ensemble de phases des projets de développement de programmes informatiques complexes
. Maintenir et faire évoluer les applications métiers du poste de travail GMF, ainsi que la documentation fonctionnelle.
. Assurer le support de niveau 3 des application en charge.

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Quel est le profil idéal ?

Vous avez acquis une expérience professionnelle dans l'assurance (VIE et/ou IARD) et dans des systèmes informatiques, d'au moins 5 ans.

Vous avez une connaissance des développements JAVA et de certains usages au sein de l'entreprise.


En termes de technologies, vous devrez avoir une très bonne connaissance sur les "composants" suivants : JAVA, Wildfly, Angular, REST et une connaissance de JSF serait un avantage.

Des connaissances sur des composants Covéa : CoveUse, CoveoTP, CoveSI serait aussi un plus.

Les méthodes Agile et Merise doivent être connues et avoir été appliquées.

En outre, vous êtes doté(e) des aptitudes comportementales suivantes :
. Qualités de communication, d'écoute et d'expression (écrite et orale), facilitant le dialogue avec les multiples interlocuteurs avec lesquels vous serez amené(e) à travailler.
. Faculté d'adaptation aux problématiques nouvelles et à un travail en équipe et éventuellement multimarques.
. Sens avéré de la rigueur et de la méthode, respect des règles, qualités d'organisation.
. Ouverture d'esprit, capacités d'anticipation, aptitudes à la conception et au développement informatique.
. Autonomie et prise d'initiative.

Pourquoi les rejoindre ?

Vous êtes animés par les challenges ? Vous voulez donner un sens à votre engagement professionnel ?
Notre groupe vous apportera autant d'épanouissement dans votre carrière que vous mettrez d'envie à exercer votre métier dans nos équipes.
Covéa, l'assurance d'une carrière riche et variée !

 

Chiffre d'affaires

26,8 Md€

Année de création

2003

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