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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Poste et missions
Sous la responsabilité d'un chef de mission, vous aurez pour principales missions de :
- assurer la réalisation d'une partie des investigations. Vos missions vous amèneront à des déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire de la CEGEE ;
- analyser des situations variées ainsi que les enjeux liés à celles-ci, pour prononcer un diagnostic pertinent quant aux risques encourus et proposer des recommandations dont vous assurez le suivi ;
- constituer par preuves référencées et datées, les garanties de piste d'audit en toutes circonstances ;
- participer à la présentation des conclusions et la rédaction du rapport final.
Vos recommandations opérationnelles contribueront ainsi à l'amélioration de la gestion du risque de l'entreprise et de la qualité de service, en cohérence avec le plan d'action défini pour la CEGEE.
Le poste est à pourvoir sur notre site de Metz.
Profil et compétences requises
Profil et compétences requises
Idéalement issu(e) d'une formation supérieure (Bac+5 Audit/Contrôle de Gestion ou encore en Informatique, Ecole d'ingénieur ou équivalent universitaire, vous justifiez d'une expérience réussie sur ce type de poste.
Vous disposez des compétences suivantes :
- maîtrise Oracle PL/SQL et idéalement d'une expérience dans le domaine de l'informatique (Auditeur interne en banque/assurance, Spécialiste technique Sécurité Infrastructure et/ou Architecture, etc.) ;
- vous avez une bonne maîtrise de l'anglais ;
- prêt à vous investir régulièrement dans de nouveaux domaines, votre attrait pour le travail en équipe, votre autonomie, votre capacité à prendre des décisions ainsi que votre volonté d'améliorer constamment la qualité de service sont des prérogatives indispensables pour ce poste ;
- votre curiosité et votre détermination sont des atouts essentiels à votre développement personnel et à votre réussite.
Avantages :
- parcours d'intégration et accompagnement managérial dès l'arrivée ;
- formations tout au long de votre parcours ;
- modèle managérial favorisant l'initiative ;
- suivi personnalisé par un interlocuteur RH ;
- opportunités de carrière au sein de la CEGEE et du groupe BPCE ;
- rémunération annuelle brute entre 38k EUR et 43k EUR sur 13 mois, en fonction de vos expériences et de vos diplômes ;
- part variable et intéressement ;
- avantages sociaux : 28 jours de CP, RTT, carte restaurant (11.97 EUR dont 60% pris en charge par l'employeur), prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50%, mutuelle, prévoyance, épargne salariale, avantages bancaires, prestations du CSE.
Processus de recrutement :
- pré-sélection téléphonique ;
- entretien opérationnel avec le futur manager ;
- entretien RH ;
- réponse à chaque candidature.
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Pourquoi les rejoindre ?
Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en 1878,
Banque Populaire accompagne et soutient les particuliers et les
professionnels dans l'atteinte de leurs objectifs, petits ou grands.Ancrée
dans le tissu économique local et fidèle à ses valeurs coopératives, Banque
Populaire s'est développée avec et pour ses clients, devenant un acteur
majeur de la vie économique et sociale des territoires.Grâce à une relation
humaine de proximité, un circuit court de décision et une plus grande
digitalisation de leurs offres et services, les établissements Banque
Populaire offrent aujourd'hui à leurs clients particuliers et à leur
famille des services de banque et d'assurance complets et accessibles en
ligne. Et ils sont toujours aux côtés des entrepreneurs pour les aider à
développer et pérenniser leur activité.
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