Quelles sont les missions ?

Aujourd'hui la filiale Fret Industrie de GT SOLUTIONS  recrute :

Un.e RESPONSABLE D'EXPLOITATION F/H


Votre mission: 

Pilotage opérationnel du site de Tremblay-En-France (3X8) pour ses activités de hub, distribution, manutention et stockage dans une recherche continue de l'optimum coût / qualité/ délai / sécurité.


- Vous assurez le management de votre équipe d'encadrants et le développement de ceux-ci (50 personnes), 


- Vous travaillez en collaboration avec le Directeur réseau & agence dans la mise en oeuvre de la stratégie au niveau du site et le traitement opérationnel des démarrages clients, 


- Vous mettez en oeuvre avec votre équipe les nouveaux processus métiers et outil TMS, 


- Vous entretenez une relation de proximité avec les partenaires qu'ils soient locatiers / agences de travail temporaire / confrères,


- Vous avez à coeur dans chacune de vos actions la pérennité économique du site et participez à la communauté des responsables d'exploitation pour partager les bonnes pratiques et faire avancer le projet d'entreprise






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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure en transport, vous êtes issue.e  du monde du transport et connaissez les activités de groupage et affrètement .
 Vous êtes un manager qui sait animer et coacher les équipes avec une expérience de 10 ans minimum sur une fonctions similaires.
Vous savez motiver les équipes et leur donner de l'enthousiasme par votre optimisme.
 Orienté.e résultats, votre sens du service au client et votre goût du terrain et des challenges sont des atouts essentiels pour réussir.
Vous maîtrisez les techniques d'exploitation de la messagerie sur toute typologie de produit et une expérience probante dans les métiers de la distribution de produits médicaux ou du pneumatique est un plus. 





Poste en CDI basé à Tremblay -En-France (93) 
Statut cadre 
Rémunération à négocier selon expérience 
39h hebdomadaire
 Voiture de fonction
Mutuelle d'entreprise 

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

GT SOLUTIONS, entreprise familiale de 2000 salariés, 250 MEUR de CA, spécialisée dans les services d'organisation transport, est présente nationalement avec une douzaine de filiales régionales.

L'humain et le bien-être de ses salariés sont depuis 70 ans au coeur de sa politique RH renforcés depuis 5 ans par le lancement de sa démarche de transformation d'entreprise.

Dans un contexte de diversification via des opérations de croissance externe, le Groupe structure ses activités en 2 branches : une branche location de véhicules avec conducteur et une branche Distribution et Affrètement, cette dernière représentant 1/3 du Groupe.

 
Dépôt CV
Montrez vos talents, 15 000 recruteurs vous attendent

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