Quelles sont les missions ?

Notre client est un acteur majeur de la grande distribution.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons des Directeurs d'Hypermarchés F/H sur Bordeaux et en Ile-de-France (91).

Sur ce poste, vous piloterez un hypermarché comme un véritable intrapreneur, en assurant une expérience client unique et en maximisant la performance opérationnelle. Vous serez garant de la mise en oeuvre de la stratégie de l'enseigne, en adaptant l'offre commerciale aux spécificités de la zone de chalandise.

Missions principales :


* Définir et piloter les objectifs opérationnels du site.
* Superviser les équipes et assurer leur montée en compétences.
* Décliner la stratégie de l'enseigne en plans d'actions adaptés.
* Optimiser la gestion des ressources et des budgets.
* Suivre et analyser les indicateurs de performance.
* Assurer la satisfaction client et améliorer continuellement leur expérience.
* Promouvoir l'amélioration des méthodes et outils de travail.
* Représenter l'enseigne auprès des parties prenantes internes et externes.
* Assurer le respect des normes et procédures de l'entreprise.
* Participer activement aux projets de transformation de l'entreprise.
* Développer une culture de collaboration et de performance collective.

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Quel est le profil idéal ?

Profil recherché :


* De formation Bac+5 (école de commerce ou ingénieur).
* 5 ans d'expérience dans la gestion de centres de profit.
* Excellentes compétences en management d'équipe, leadership et communication.
* Sens aigu de l'analyse et de la gestion de projet.
* Capacité à s'adapter à un environnement changeant et à prendre des initiatives.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

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Offre d'emploi
Directeur d'Hypermarchés F/H Fyte Sales & Marketing
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Fyte Sales & Marketing est spécialisé dans le sourcing, l'évaluation et le recrutement en CDI et CDD de profils les plus qualifiés pour les métiers commerciaux et marketing. Chacun de nos consultants est ultra-spécialisé par secteurs et par fonctions. Fyte Sales & Marketing met à disposition de ses clients des outils digitaux et une méthodologie innovante afin de booster leurs recrutements.

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