Quelles sont les missions ?

Rattaché au Chef de Région, vous êtes responsable du développement de notre marque auprès des distributeurs pour les
professionnels, les artisans et les grands comptes industriels.

Pour cela vous devrez :

- Fidéliser un portefeuille clients existants représentant plus d'un demi-million d'euros EUR de CA annuel.

- Assurer le référencement de nos produits chez les distributeurs en parallèle de l'animation des points de vente.

- Conseiller et informer vos clients distributeurs professionnels.

- Prospecter de nouvelles cibles sur votre secteur géographique.

- Assurer la formation et la démonstration des produits auprès des utilisateurs et des revendeurs.

- Assurer un reporting régulier

Départements : 55, 54, 57, 67, 68, 88, 52, 21, 70, 25, 39, 71, 58, 89, 90

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Quel est le profil idéal ?

Vous avez idéalement une première expérience professionnelle réussie de 2 ans dans l'industrie ou le bâtiment en BtoB.

Vous avez un tempérament commercial de chasseur mais aussi d'éleveur et vous souhaitez vous challenger !

Polyvalent, rigoureux et organisé, vous possédez une bonne capacité d'adaptation pour s'adresser à différents interlocuteurs.

Vous avez un bon relationnel et savez suivre vos clients sur le long terme pour instaurer une vraie relation de partenariat.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?

Nous sommes un spécialiste reconnu pour son expertise et la qualité de ses produits et de ses services sur le marché de
l'outillage professionnel.

Si vous avez envie de rejoindre une PME dynamique avec une ambition de croissance forte et dotée d'un très bon esprit d'équipe,
relevez le challenge et venez participer à cette aventure professionnelle et humaine !

Notre société (CA : 6,5MEUR, 25 salariés) est un acteur majeur et incontournable dans le consommable de sciage, en France et en
Europe auprès de la distribution et des industriels.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technico-Commercial itinérant (H/F) sur la région de l'Est pour étoffer
notre pôle commercial.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Package de rémunération compris entre 35 et 45K euros brut/an (Fixe + Variable).

- Véhicule de fonction

- Équipements : tablette, téléphone portable

- Supports à votre disposition : échantillonnage, tutobox, essai produit, matériel de

démonstration, kakemono, poster, goodies, merchandising etc..

- Horaires flexibles

UPTOO se presente en vidéo

 

Chiffre d'affaires

25 M€

Année de création

2005

Dépôt CV
Montrez vos talents, 15 000 recruteurs vous attendent

Je dépose mon CV dans la CV-thèque

Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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