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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Rattaché à la Directrice Technique, vos principales missions seront d'assurer :
* Garantir le respect des calendriers de mise en chantier et de livraison, des coûts et des plans de financement,
* Réaliser des cahiers des charges des prestataires concourant à toute opération (construction, réhabilitation, aménagement...) et analyser les offres,
* Etablir les rapports et comptes rendus de suivi d'opération,
* Assurer le reporting de votre activité (comptes rendus de réunions, rapports d'activités mensuels ou bimensuels),
* Assurer le suivi administratif et financier des opérations sous les logiciels internes DT (ARAVIS, APOCA...),
* Garantir le montage et la programmation technique des opérations,
* Assurer le suivi des travaux jusqu'à la livraison le cas échéant,
* Participer au montage des plans de financement et réaliser les appels d'offres, négociation et passation des marchés,
* Participer au montage juridique et financier des opérations,
* Etre le garant du bon déroulement des projets, dans le respect des échéances et des budgets impartis,
* Assurer le suivi et le contrôle des prestations des différents intervenants tout au long de l'opération,
* Participer aux réunions de suivi des opérations et rendre compte de l'avancement du projet et des résultats ; entretenir des relations suivies avec les intervenants internes/externes.
Statut cadre, flextime, intéressement et participation. Prise en charge du transport quotidien, télétravail, semaine de 4 jours, RTT, 13ème mois.
Quel est le profil idéal ?
D'un niveau Bac +5 minimum en MOA, BTP, vous maîtrisez les compétences techniques, juridiques et réglementaires applicables au bâtiment et aux marchés. Vous prenez en compte les enjeux liés au développement durable, connaissez les modes de financement du logement social, le code des marchés, les travaux TCE et avez le sens de l'innovation et une capacité à capitaliser sur les bonnes réalisations au sein de l'office et au-delà. Vous maîtrisez les outils informatiques et savez travailler en mode projet.
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Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Bailleur social dynamique rattaché au département de la Côte d'Or, Orvitis possède 13 500 appartements ou maison à louer sur 130 communes de Côte-d'Or. Il est le premier bailleur du département et propose à des loyers modérés des logements de qualité, accessibles à plus de 70 % des familles.
Pour être au plus près de ses clients et de son patrimoine, et être le partenaire efficace des collectivités locales, Orvitis s'est doté de moyens et de méthodes d'une entreprise moderne et responsable. Il s'est organisé sur le territoire, multipliant les points d'accueil et intensifiant sa présence sur le terrain.
Année de création
1986
Age moyen
35 ans
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
