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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Le Directeur de Filiale, pilote les activités de la filiale dans la région sud-est. Voici ses principales missions :
* Piloter l'activité avec un souci de performance, de rentabilité, et de maîtrise des coûts,
* S'engager sur son budget et est responsable de sa réalisation,
* Mener les réponses à appel d'offre avec ses équipes (dossiers techniques, oraux et négociations),
* Entraîner et fédérer les équipes, en particulier le CODIR, et veiller à développer leurs compétences et potentiels,
* Entretenir des relations sociales collectives et individuelles constructives et garantir la qualité du climat social interne,
* Entretenir et développer une relation commerciale de proximité avec ses clients en accord avec la politique du Secteur,
* Valoriser l'offre et développer la qualité de service,
* Être force de proposition, présenter des plans d'optimisation de l'organisation existante dans une approche, d'amélioration continue des process, du fonctionnement et des schémas opérationnels.
Salaire intéressant et avantages.
Quel est le profil idéal ?
Ce poste est destiné à un candidat expérimenté, ayant une solide expertise dans la gestion d'un centre de profit, de préférence avec une expérience significative dans le secteur des transports ou de la logistique.
Reconnu pour vos compétences en management et en exploitation, vous maîtrisez également les techniques spécifiques à la gestion d'un centre de profit.
Doté d'une grande autonomie, vous êtes un véritable leader dans la gestion de vos équipes, capable de motiver et de fédérer vos collaborateurs. Vous possédez un excellent sens du service client et des qualités relationnelles remarquables.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Michael Page recherche pour l'un de ses clients, Groupe familial international spécialisé dans le transport en forte croissance, son nouveau Directeur de Filiale.
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