Quelles sont les missions ?

Rattaché à la Direction Commerciale et intégré au sein d'une équipe, en tant que Commercial en Prestations Audiovisuelles, vous êtes en charge du développement commercial d'un portefeuille clients (chasse), en leur proposant des solutions techniques et technologiques en adéquation avec leurs besoins.
A ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :
    
* Assurer le développement commercial en conformité avec la stratégie de la société sur les activités de location/prestation, mais également en installation et vente de solutions audiovisuelles ;    
* Prospecter de nouveaux comptes ;    
* Suivre les projets de vos clients de la conception jusqu'à leur réalisation sur site ;    
* Manager les équipes techniques sur les opérations (collaborateurs, prestataires, intermittents...) ;    
* Conseiller et proposer des solutions à forte valeur ajoutée aux clients en collaboration avec les équipes techniques ;    
* Répondre aux appels d'offres et en assurer un reporting régulier ;    
* Être le garant de la relation commerciale et contribuer à la réalisation des objectifs de chiffre d'affaires et de marge.

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Quel est le profil idéal ?

Diplômé d'une formation commerciale ou technique et doté d'au moins 2 ans d'expérience dans le secteur audiovisuel (fournisseurs, prestataire technique ou agence), vous avez un véritable savoir-faire commercial et une connaissance des produits et acteurs du marché de l'événementiel ou de l'audiovisuel.
Vous souhaitez participer au développement commercial d'une structure à taille humaine en pleine croissance, proposant des solutions à la pointe de la technologie.
Vous êtes reconnu pour votre sens relationnel et commercial. Vous êtes passionné par l'high-tech.

Conditions et Avantages

Rémunération fixe, variable attractif.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Page Personnel Commercial, leader sur le recrutement de profils commerciaux en France, met à disposition de ses clients son expertise et ses outils innovant pour répondre à leurs besoins en recrutements commerciaux sur l'ensemble du territoire national.
Notre client est un prestataire technique audiovisuel à taille humaine, basé dans les Hauts-de-Seine.

PAGE PERSONNEL se presente en vidéo

 

Année de création

1994

Age moyen

30 ans

Dépôt CV
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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