Quelles sont les missions ?

Au sein de l'équipe système et réseau de 10 personnes, vous serez en charge de faire évoluer le système d'informations, et de participer à de nombreux projets, comme l'intégration de nouvelles sociétés (rachetées par le Groupe) dans le SI.

Vos missions :
- Gestion de projets systèmes et réseaux de A à Z : déploiement SD-WAN, Migration Office 365...
- Analyse de l'infrastructure actuelle et définition de pistes d'évolution
- Administration des systèmes Windows (80%) et Linux (20%)
- Migration des serveurs Microsoft
- Résolution d'incidents de niveau 3

Environnement technique : 80% Windows, 20% Linux, VMware, Hyper-V, Fortinet, Cisco

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Rejoindre une société en forte croissance (300 collaborateurs en 2012, et plus de 700 aujourd'hui)
- Participez à d'importants projets internes : Intégration de nouvelles structures dans le SI, Création d'un Data Warehouse...
- Revalorisation salariale et plan de formations tous les ans
- CSE, Conciergerie d'entreprise (Contrôle technique, Pressing, Panier de fruit...)

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Quel est le profil idéal ?

Notre client recherche avant tout une personne autonome, et capable de prendre du recul pour pouvoir être force de proposition !

- Vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire
- Compétences en administration systèmes Windows
- Une première expérience en réseaux est requise (Cisco idéalement),
- Vous aimez travailler en équipe, et échanger sur des sujets techniques

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Silkhom est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'informatique du Digital et des Objets Connectés. Nous sommes présents sur toute la France avec des bureaux à Lyon, Paris, Marseille et Nantes.

Un bon recrutement découle à 90% d¿une bonne analyse des besoins du recruteur comme du candidat.

 
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