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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Nous recherchons pour notre client un(e) RESPONSABLE PAIE (H/F) en CDI dans le cadre d'une création de poste.
Sous la responsabilité du Responsable Contrôle de Gestion sociale et Paie, vous encadrez une ÉQUIPE COMPOSÉE DE 2 GESTIONNAIRES DE PAIE SUR 300 PAIES MENSUELLES POUR 3 FILIALES ET 4 CONVENTIONS.
Vos missions sont les suivantes :
- Pilotage et contrôle de la paie des salariés permanents de la société et de ses filiales ;
- Encadrement de 2 gestionnaires de paies ;
- Garant du bon établissement de l'ensemble des bulletins de paie
et des soldes de tout compte ;
- Tavailler en étroite collaboration avec la Chargée RH sur l'adéquation de l'Administration du personnel en paie ;
- Être le contact privilégié des salariés et des directions sur les aspects paie permanents ;
- Gestion et mise à jour de la GTA HORSYS ;
- Veille sociale sur la paie en lien avec le juriste en droit social ;
- Gestion et mise à jour du logiciel STUDIO ;
- Lien avec les organismes sociaux ;
- Mise en place et animation de tableaux de bord...
LOGICIEL : STUDIO (XOTIS).
Quel est le profil idéal ?
Vous justifiez d'une expérience d'AU MOINS 10 ANS EN PAIE SUR UN POSTE SIMILAIRE.
Autonome et rigoureux(se), vous êtes force de proposition, adaptable et maîtrisez Excel.
DURÉE DU TRAVAIL : Cadre forfait jour avec RTT.
RÉMUNÉRATION : 50/55KEUR sur 3 mois.
AVANTAGES : 1 à 2 jours de télétravail/sem, RIE, tickets-restaurants, intéressement...
PRISE DE POSTE : Dès que possible.
LOCALISATION : Paris 15e.
Pourquoi les rejoindre ?
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
