Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Poste et missions
Au sein de la Direction Informatique de la filière Marchés de Capitaux, nous recherchons un(e) Product Owner spécialisé(e) sur les activités Middle et Back-office marchés. Vous serez responsable du run et du build sur l'outil KTP (Finastra).
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Support Applicatif et Supervision des Incidents : Assurer le support pour les utilisateurs Middle et Back-office, superviser les incidents et demandes de support, et mettre en oeuvre des solutions durables.
- Gestion de Projet : Superviser les évolutions et projets liés à KTP (développement, paramétrage, patch, montée de version) en veillant au respect des délais et des standards de qualité.
- Encadrement d'Équipe : Encadrer et coordonner les activités de support et développement en veillant à l'atteinte des objectifs et à l'amélioration continue des compétences.
- Gestion des problèmes: Identifier les problèmes récurrents, analyser leurs causes et proposer des améliorations pour éviter leur réapparition.
- Priorisation et Collaboration : Prioriser les demandes en fonction de la valeur ajoutée pour l'utilisateur et collaborer étroitement avec les autres Product Owners de la filière pour aligner les stratégies et les ressources.
Coordination avec les Parties Prenantes : Collaborer avec les équipes internes et les fournisseurs externes pour garantir une communication fluide et un alignement des objectifs.
Profil et compétences requisesVous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+4/5 en informatique, finance ou gestion de projet.
- Vous disposez d'une expérience significative en tant que Product Owner, Service Delivery Manager ou Chef de Projet IT, idéalement dans le secteur bancaire.
- Vous avez une bonne connaissance d'un logiciel " core back office " finance de marchés, une connaissance KTP serait un plus.
- Vous possédez d'excellentes compétences en gestion de projet et en communication.
- Vous êtes orienté(e) solutions et avez une capacité démontrée à travailler en équipe.
- Vous avez une expérience en gestion des incidents et en résolution de problèmes complexes.
- Une certification ITSM (ITIL,...) ou Gestion de Projet (PMP, etc...) serait un plus.
Nous rejoindre ? C'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH :
Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH
Un dispositif de formations innovant : Ecole du Management BRED, des parcours individualisés ainsi que des plateformes d'autoformation.
Un package social attractif :
- Accord d'Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés
- Accord télétravail, 1 à 2 jours par semaine
- Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
- Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, surcomplémentaire santé, primes de crèche et de scolarité, CSE (subventions activités culture et loisirs...)
Pourquoi les rejoindre ?
Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en 1878,
Banque Populaire accompagne et soutient les particuliers et les
professionnels dans l'atteinte de leurs objectifs, petits ou grands.Ancrée
dans le tissu économique local et fidèle à ses valeurs coopératives, Banque
Populaire s'est développée avec et pour ses clients, devenant un acteur
majeur de la vie économique et sociale des territoires.Grâce à une relation
humaine de proximité, un circuit court de décision et une plus grande
digitalisation de leurs offres et services, les établissements Banque
Populaire offrent aujourd'hui à leurs clients particuliers et à leur
famille des services de banque et d'assurance complets et accessibles en
ligne. Et ils sont toujours aux côtés des entrepreneurs pour les aider à
développer et pérenniser leur activité.