Offre d'emploi

Analyste risque de marché F/H

BPCE SA

Quelles sont les missions ?

Notre activité

BPCE SA définit les orientations stratégiques du groupe et des réseaux Banque Populaire et Caisse d'Epargne. En tant qu'organe central, il coordonne les politiques commerciales et représente le groupe et ses réseaux dans les instances réglementaires. BPCE SA prend également toute mesure utile pour garantir la liquidité et la solvabilité du groupe, la maîtrise de ses risques et son contrôle interne.

Les missions remplies par BPCE offrent une vision transversale des enjeux économiques, stratégiques et humains du Groupe BPCE et créent ainsi un environnement toujours plus stimulant pour ses 3 500 collaboratrices et collaborateurs. Fiers de notre nature coopérative et de notre engagement sociétal, nous oeuvrons au quotidien pour permettre à nos clients et à nos équipes de concrétiser leurs projets en toute confiance.

Rejoignez BPCE en tant qu'Analyste Risque de Marché !

Nous sommes à la recherche d'un Analyste Risque de Marché talentueux pour intégrer notre équipe Risk Management au sein de la Direction des Risques Groupe. Vous jouerez un rôle clé dans la traduction de l'appétit aux risques financiers de la Banque en un cadre de suivi rigoureux des risques.

Vos missions :

• Définition de l'appétit au risque : Contribuer à la définition de l'appétit au risque pour les activités de marché et d'investissement au niveau du Groupe.
• Analyses ad-hoc : Réaliser des analyses de second niveau sur les risques associés aux principales activités de marché, de contrepartie et d'investissement.
• Évolution des indicateurs : Définir et faire évoluer les indicateurs de suivi des risques financiers au niveau consolidé du Groupe.
• Exercices réglementaires : Contribuer aux stress tests, ICAAP, et suivre les évolutions réglementaires pertinentes.
• Reporting : Assurer le reporting des risques financiers auprès du senior management et des régulateurs.

Ce que nous recherchons :

• Diplômé Bac+5 en finance ou mathématiques appliquées à la finance.
• Minimum 7 ans d'expérience au sein d'une Direction des Risques, avec une bonne connaissance des métiers de la banque de financement et d'investissement.
• Maîtrise des risques de marché, y compris les indicateurs de suivi, la Value at Risk (VaR) et le stress testing.
• Bonne connaissance en valorisation de dérivés sur les classes d'actifs Taux, Action et Change.
• Excellente capacité d'analyse, esprit de synthèse et aisance relationnelle.

Rejoindre BPCE, c'est :

• Intégrez un environnement dynamique où votre expertise en gestion des risques sera valorisée.
• Participez à des projets d'envergure qui auront un impact significatif sur la stratégie de risque de marché du Groupe.
• Bénéficiez d'opportunités de développement professionnel au sein d'une équipe collaborative.

Si vous êtes passionné par la gestion des risques et souhaitez faire avancer votre carrière dans un cadre stimulant, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe Risk Management !

#Carrière #RisqueDeMarché #Finance #Recrutement #Direction des Risques BPCE

Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs

• Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d'accompagnements sur-mesure (parcours d'upskilling / reskilling, LinkedIn Learning ..)
• Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives

Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux

• Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d'action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire net zéro, accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.
• En quelques chiffres la RSE dans le Groupe :
  • 1erfinanceur de l'économie sociale et solidaire avec 15.9 MdEUR d'encours
  • 35 MdEUR d'encours de financement de la transition énergétique
  • 6 millions d'emplois soutenus grâce à l'activité des réseaux BP et CE

Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d'équilibre des temps de vie, de santé au travail ...

Mais aussi ...

• 10 jours de télétravail par mois
• Une carte ticket-restaurant de 11EUR euros par jour de télétravail
• 29 jours de congés payés et entre 16 et 19 jours de RTT (en fonction du calendrier des jours fériés)
• 64,2% de prise en charge des frais de transport
• Un dispositif d'épargne salarial attractif avec système d'abondement de 2500 euros annuel
• Une mutuelle avantageuse avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 56,3 %
• Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc. pour profiter de moments de pause entre amis ou en famille !

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :

• 1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
• 1 à 2 entretiens métiers

A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.

En tant qu'employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...