Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
En tant que Responsable Technique, vous aurez les responsabilités suivantes :
* Assurer le pilotage des activités techniques du département tertiaire,
* Superviser la gestion technique au sens large (exploitation, réclamations locataires, maintenance, travaux, contrôles réglementaires, énergies, décret tertiaire, dommages ouvrages), afin de garantir la pérennité et la valorisation des biens en y intégrant la satisfaction client, de l'innovation et en prenant compte les critères RSE,
* Contrôler et valider les dossiers travaux, participer au choix des entreprises avec le Responsable Achat lors des appels d'offres, élaborer les plans pluriannuels de gros travaux et les présenter aux propriétaires,
* Apporter son support à l'équipe, mettre en place un suivi d'indicateurs de performance et contrôler le respect : Des budgets, de la qualité des prestations de service, des délais de réalisation de travaux et de la réglementation,
* S'assurer de la satisfaction de nos mandants et locataires,
* S'assurer du respect des formalités administratives dans le cadre des opérations suivies (dépôt de PC, diagnostics avant travaux, souscription des assurances TRC, DO...),
* Assurer le pilotage des différents intervenants.
Pour le poste de Responsable Technique :
* Un salaire compétitif,
* Une mutuelle de qualité,
* Un poste permanent au sein d'une équipe professionnelle et dévouée,
* L'opportunité de travailler dans un environnement stimulant avec de nombreux défis techniques.
Quel est le profil idéal ?
Pour le poste de Responsable Technique :
* Vous avez une formation en gestion immobilière ou en ingénierie du bâtiment ;
* Vous possédez une excellente connaissance des normes de sécurité et des réglementations légales ;
* Vous avez une expérience significative dans la gestion technique de propriétés ;
* Vous avez une forte aptitude à la résolution de problèmes et une grande autonomie ;
* Vous êtes capable de gérer plusieurs projets à la fois avec un sens aigu de l'organisation.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Notre client est une organisation de taille moyenne spécialisée dans le secteur de l'immobilier. Très respecté dans son domaine, il se distingue par son approche professionnelle et son souci constant de l'amélioration continue.
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Année de création
1986
Age moyen
35 ans
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