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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
En tant que gestionnaire de paie, vous serez accompagné par un(e) responsable de paie/social(e) et aurez en charge la gestion d'un portefeuille varié sur des missions plurielles qui comprennent :La création des dossiers de paieL'affiliation aux régimes obligatoires et caissesGestion des éléments variables d'activitéL'élaboration des fiches de paiesGérer les entrées et sorties des salariésVérification et application des conventions collectivesRéalisation des DSN, DPAE...Gestion des contrats de travail
Quel est le profil idéal ?
Profil recherché :- Vous justifiez de minimum 4 années d'expériences professionnelles sur un poste similaire (en cabinet avec un portefeuille multi-conventions) - Vous êtes rigoureux/se et savez faire preuve d'adaptation,- Vous avez le goût du challenge, un bon relationnel et un esprit d'équipe.- Vous êtes à l'aise sur les outils bureautiques : SILAEVotre sens de l'initiative, votre discrétion et votre autonomie seront les clés de votre réussite. Avantages :MutuelleAmbiance de travail agréableManagement participatif.Prise en charge du transport quotidienFlexibilité, Possibilité de télétravailler
Intéressement et Participation
Prime vacances
Le poste est proposé en CDI, temps plein pour une fourchette de rémunération comprise entre 38kEUR - 48KEUR (à définir selon profil et expérience)Ce poste est ouvert aux personnes ayant une reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH)
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Winsearch est un cabinet de conseil RH. Dans le cadre de ses activités de recrutement notre division recherche pour l'un de ses clients un : Gestionnaire de paie H/F.
Vous intégrez une cabinet à taille humaine situé à Paris (Quartier Ternes / Monceau)
Vous rejoignez un cabinet d'expertise comptable appartenant à un grand groupe et de commissariat aux comptes multi compétences de reconnu sur le secteur.Depuis plus de 40 ans, le groupe accompagne plus de 5 000 chefs d'entreprises dans leurs décisions quotidiennes. Il compte aujourd'hui 29 Associés, près de 370 collaborateurs, un siège social parisien avec une activité internationale et un rayonnement national de 22 cabinets.
Leurs valeurs : proximité, écoute, implication des équipes, sens du contact humain, accompagnement des collaborateurs. Vous l'aurez compris, l'adaptabilité et l'efficacité constituent pour le groupe les meilleurs fondements d'une collaboration efficace.
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
