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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Rattaché(e) au responsable juridique de la filiale, vous êtes en charge de :
* analyser, rédiger et négocier les contrats (marchés publics et marchés privés)
* gérer les montages contractuels : conception, réalisation, groupement, etc.
* conseiller la direction, les commerciaux et les opérationnels
* gérer les réclamations
* gérer les contentieux et les sinistres assurances (avec un courtier)
* assurer une veille juridique
Quel est le profil idéal ?
De formation Bac +5 en droit de la construction, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, en cabinet d'avocat ou en entreprise
Vous avez des qualités rédactionnelles et un excellent relationnel.
Vous faites preuve d'autonomie et êtes force de proposition.
Envie de rejoindre une équipe où vous serez autonome et proche des opérationnels? N'hésitez pas à me contacter :
Robin Delandsheer
***@***
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ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre. des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre. des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Fed Légal, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour l'un de ses clients, filiale d'un grand groupe, dans le secteur de la construction, un(e) juriste construction ayant une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
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