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Offre d'emploi
Chef de produit Expérimenté H/F EHC

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Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Rattaché(e) au Responsable Marketing, votre mission consiste à gérer et développer la gamme de produits dont vous avez la charge, dans l'objectif de maximiser la satisfaction des consommateurs, faire croitre le chiffre d'affaires, les volumes de ventes et les marges.

Plus particulièrement, vous :
-Participez à l'élaboration du plan marketing et suivez son déploiement sur le marché France
-Analysez le marché (grâce aux études), suivez les performances des marques et des concurrents
-Assurez le développement de nouveaux produits : mix marketing, suivi du développement avec les équipes R&D, pack, production, agences...
-Concevez et réalisez les outils de marketing opérationnels
-Préparez et assurez la présentation des produits auprès de la force de vente
-Gérez le budget marketing
-Suivez les performances de votre portefeuille produits dont opérations promotionnelles : sell-in, sell-out, rentabilité, prévisions vente...
-Managez un Chef de Produit Junior

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Quel est le profil idéal ?

H/F, de formation supérieure Bac+5 type Ecole de Commerce ou Ingénieur, vous disposez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans comme chef de produit/marque dans le secteur des PGC / FMCG.
Vous possédez une vision stratégique des enjeux marketing et avez géré des développements produits.

Rigoureux(se) et structuré(e), vous avez une bonne capacité d'analyse, vous êtes force de proposition, proactif(ve), autonome et orienté(e) business.

Créatif(ve), curieux(se), vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, et êtes à l'écoute.

Maitrise de l'Anglais professionnel requis
Poste situé à Tournan en brie (77).

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

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Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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La Compagnie Française Des Grands Vins est le premier producteur français de vins effervescents et est leader sur ces marchés.
Notre entreprise, centenaire, emploie plus de 200 collaborateurs sur 3 sites de production, réunis autour de valeurs fortes et engagés dans des démarches Qualité et Environnementale.
Le savoir-faire de nos oenologues permet d'élaborer nos marques emblématiques telles que Charles VOLNER, Opéra, Muscador et Veuve Amiot.

 
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