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Offre d'emploi
Juriste droit bancaire/contentieux min 3 ans (H/F) FED LEGAL

4 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Au sein d'une Direction Juridique où tous les juristes travaillent en mode projet, de façon collaborative et collective, vos missions sont les suivantes :

* Apporter l'appui et le conseil juridique à l'ensemble des départements du Groupe en France sur les questions juridiques liées à l'activité bancaire et financière, à la relation client et aux différents projets
* Conseil juridique du Front Office et de la Direction des Risques sur les opérations complexes
* Prise en charge et suivi des dossiers de litiges de la Banque en collaboration avec le Directeur Juridique
* Etablir et mettre à jour, de façon proactive, toute documentation contractuelle client et procédures afférentes dans son domaine d'activité
* Assurer dans son domaine d'intervention que les risques juridiques sont identifiés, communiqués et contrôlés, en particulier concernant la documentation contractuelle client, les projets, services et produits du Groupe en France
* Effectuer tout reporting au responsable du département juridique (identification des risques juridiques, état d'avancement des projets, charge de travail...)
* Participer au développement de la formation interne sur les sujets juridiques d'actualité (bulletins juridiques et séance de formation, intervention ciblée auprès des équipes)
* Partage et collaboration au sein des équipes juridiques locales et centrales (groupes d'experts, coordination sur les projets, intervention et présentation dans les réunions d'équipe)

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure en droit bancaire et financier, vous justifiez d'une expérience pour une clientèle privée et corporate (relation bancaire générale, tenue de compte et services bancaires, vie du compte bancaire) et d'une expertise en contentieux bancaires et financiers (hors recouvrement)
Excellent niveau d'expression écrite et orale (français et anglais)
Sens de l'organisation, de la collaboration et du travail en équipe
Sens commercial
Capacité à travailler avec l'ensemble des départements et interlocuteurs de la Banque ainsi que les autres départements juridiques du groupe

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

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Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Fed Légal, cabinet de recrutement spécialisé sur les avocats, les notaires, les juristes et fiscalistes, recherche pour son client, Groupe bancaire international opérant sur les segments de la banque privée, la banque des entrepreneurs et des entreprises, un(e) juriste en droit bancaire et financier avec une appétence particulière sur le contentieux et justifiant d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 3 ans.

 
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