Quelles sont les missions ?

Rattaché(e) à la DRH, vous prenez la responsabilité du pôle paie et SIRH au sein d'une équipe dynamique. Pour cette création de poste, vous relevez le défi d'une mission stimulante dans laquelle vous :

* Supervisez et garantissez la gestion globale de tout ce qui est en lien avec la paie, réalisé par une équipe RH pluridisciplinaire (management fonctionnel)
* Prenez en charge le portefeuille de la holding
* Gérez et fiabilisez les Systèmes d'Information RH : maintenance, procédures et formation sur les systèmes en place, et gestion de projets des nouveaux SI
De manière globale, vous alliez vision stratégique et opérationnelle en vue de l'optimisation de la performance du service paie, et des interactions avec les autres fonctions support et les opérationnels terrains.

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Quel est le profil idéal ?

Plus qu'un niveau de diplôme c'est bien votre expertise technique et votre connaissance des SIRH qui feront la différence. Organisation et autonomie vous permettent de mener vos projets, tout en étant reconnu(e) pour vos capacités d'écoute et de communication.

A l'aise avec le paramétrage de logiciels de paie, vous avez une bonne maitrise du Pack Office, particulièrement d'Excel. La connaissance des conventions du Bâtiment et de la Métallurgie serait un plus.

Vous aimez structurer, transmettre vos compétences et contribuer à améliorer la performance d'une équipe ? Vous souhaitez intégrer des projets ambitieux et motivants dans un environnement multi-sites et multi-conventionnels ? Vous recherchez une entreprise en pleine croissance avec de fortes valeurs humaines ? Proposez nous votre candidature ! Elle sera étudier avec la plus grande attention !

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Offre d'emploi
Responsable paie et sirh f/h FED HUMAN
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Fed Human, cabinet de recrutement temporaire et permanent spécialisé sur les métiers des ressources humaines, recrute pour le compte de notre client, une entreprise familiale de la région lyonnaise avec de fortes ambitions de développement, spécialisée dans le secteur de la métallurgie, un(e) RESPONSABLE DE PAIE ET SIRH F/H.

Ce poste, basé à Saint-Priest, est à pourvoir en CDI dans le cadre d'une création de poste.

 
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