Quelles sont les missions ?

Au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes et rattaché au DAF Groupe vous aurez en charge les missions suivantes :
- Révisions sur l'ENSEMBLE des comptes de bilan et l'ensemble du P&L (maitrise impérative pour pouvoir entamer un processus de recrutement)
- Liasse fiscales
- Annexes
- Consolidation semestrielle et annuelle
- Mise en place d'une consolidation mensuelle
- Aide au juridique
- Management transverse dans un premier temps puis direct dans un second de 1 à 2 personnes au démarrage

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Quel est le profil idéal ?

De formation BAC+5 en Comptabilité / Finance / Gestion, vous disposez d'une double expérience cabinet et entreprise.
Vous savez jongler d'une société à l'autre. Vous maîtrisez impérativement la révision de l'ensemble des comptes de bilan et avez déjà une première approche de la consolidation groupe.

Vous avez idéalement déjà encadré 1 à 2 personnes de façon transverse ou directe. Si tel n'est pas le cas, vous avez une réelle appétence managériale.
Vous êtes un potentiel évolutif ! Assez rapidement, il sera question d'acquisition de sociétés.

Poste à pourvoir au sein d'un groupe en plein développement avec une croissance à deux chiffres. La crise du COVID ralenti les projets mais ne stoppe en rien les perspectives à horizon 2025 que le groupe en question s'est fixé !
Possibilités d'évolutions rapides liées au contexte de la société.

Niveau d'anglais souhaité mais pas obligatoire.

Rémunération comprise entre 30 et 40KEUR selon le profil recruté !
Processus de recrutement en 3 étapes : RH, DAF, DG.
Poste très facilement accessible en transports !

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

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Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Bonjour, je suis Jennifer de Fed Finance et recrute pour un groupe de services en croissance un RAF junior dans le cadre d'une création de poste en CDI !

 
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