Quelles sont les missions ?

Réf : HR940

Le poste : ARCHITECTE RESEAU

Le Descriptif :
Au sein de la DSI Corporate, l'Architecte / expert réseau LAN/WAN/WLAN interviendra sur l'évolution de l'infrastructure réseau Groupe.
Principales missions :
. Garant de la stratégie et de la roadmap des infrastructures réseau monde
. Garant de l'architecture des infrastructures réseau monde (de l'étude des solutions technique... à la réalisation des changements en production), dans le respect des normes...
. Rôle de conseil sur l'architecture des infrastructures réseau
. Support Niveau 3 sur l'infrastructure réseau
. Animation d'ateliers techniques et fonctionnels avec les équipes de production
. Veille technologique
. Assurer l'application de la PSSI sur le périmètre réseau



Contrat : CDI

Rémunération : Selon compétences & expériences.

Localisation : le poste est basé dans l'ouest parisien (Dpt 92) accessible en transport en commun

Nous vous remercions par avance pour le soin que vous porterez à notre demande

Cordialement
Service RH

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Quel est le profil idéal ?

Compétences :
Bac+5 en informatique (formation de type ingénieur)
Vous êtes familier des environnement complexes, intégrant des problématiques LAN, WAN, WLAN, et avez l'expérience de la gestion d'Architecture réseaux de Groupe Internationaux
Bonnes connaissances des solutions réseaux (routage, switching, wifi, ...) et sécurités
(firewalling, VPN, webfiltering, ...), ainsi que des différents intervenants du marché
(Cisco, Fortinet, HP, Checkpoint, Microsoft...)
Bon relationnel & communicant, avec le sens du service et le gout du travail en équipe
Anglais professionnel courant

Expérience : Au moins 3 ans d'expériences dans la fonction

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Pourquoi les rejoindre ?

HRTEC cabinet de RECRUTEMENT, souhaite vous présenter une opportunité de carrière proposé par l'un de ses clients, Groupe présent à l'international qui est à la recherche d'un
ARCHITECTE RESEAU
Si ce poste vous intéresse, et que vous répondez aux critères définis ci-après, merci de bien vouloir nous transmettre un CV accompagné de vos prétentions salariales, votre disponibilité, vos coordonnés, et la référence du poste (HR940). Afin que nous puissions reprendre contact avec vous, et éventuellement vous rencontrer.

 
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