Quelles sont les missions ?

Le candidat est en charge de l'encadrement de 3 collaborateurs comptables confirmés, il possède un portefeuille de dossiers en révision et participe au développement commercial du cabinet.

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Quel est le profil idéal ?

Issu d'une formation comptable, le candidat justifie d'au moins 10 ans d'expérience en cabinet d'audit et d'expertise comptable. Rigoureux et force de proposition, le candidat possède les aptitudes pour le poste.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

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ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client est un cabinet d'expertise comptable et de conseil situé dans le 9ème arrondissement de Paris. Le cabinet intervient auprès d'une clientèle de TPE, de PME essentiellement en Ile-de-France. Dans sa démarche de croissance notre client cherche un Chef de mission expertise comptable.

 
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