Franchise toute france h/f
ATTILA
Second oeuvre
Haute-Garonne
Franchises

Offre d'emploi
Franchise toute france h/f ATTILA

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Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

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Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

ATTILA est le 1er réseau national spécialisé en réparation, entretien et aménagement de tous les types de toits.
Qu'ils soient industriels ou traditionnels, nous agissons pour augmenter leur longévité.

Nous repensons, inventons, spécialisons un métier ancestral, en apportant notre réactivité et notre professionnalisme à un marché non structuré, avec un très fort potentiel.

Vous avez envie d'entreprendre et de prendre de la hauteur, Vous souhaitez être votre propre patron au sein d'un réseau performant, Vous désirez vous appuyer sur un concept novateur et développer une activité rentable et pérenne,Vous voulez profiter d'un savoir-faire éprouvé depuis plus de 15 ans et bénéficier d'un appui permanent pour performer vite et mieux

Vous êtes convaincu de l'importance d'avoir un toit au-dessus de sa tête, prenez donc le temps d'étudier ce projet important pour vous comme pour nous, et venez découvrir notre réseau en journée découverte.

Rejoignez-nous !

Ce cadre formateur vise à optimiser la contribution de chacun à la réussite du collectif, dans le respect de l'épanouissement personnel et au travers de valeurs communes :

- La volonté d'entreprendre et de réussir ensemble
- La dynamique de développement, en donnant priorité au dialogue et à la démarche participative
- Le savoir être collégial
- Le fondement humaniste du réseau, offrir un environnement professionnel de qualité, motivant et sécurisant, propice à favoriser l'épanouissement et le bien être au travail
- L'aptitude à prendre des initiatives
Notre objectif premier est d'offrir, à travers un savoir-faire technique et commercial reconnu de l'ensemble des acteurs du réseau, les meilleures prestations de service aux clients.

- Une offre de service écologique et pérenne qui s'adresse à un portefeuille clients diversifié dans une logique d'activité durable et récurrente.
- Des prestations innovantes et de qualité, toujours exécutées dans les règles de l'art et dans le strict respect des principes de sécurité.
- Un modèle d'entreprise évolutif qui permet au franchisé d'orienter son développement comme il l'entend : intégration de nouveaux collaborateurs, déploiement multi agences, etc.
- De plus, la multiplicité des fonctions exercées - management, commerce, gestion participe à l'épanouissement même de l'entrepreneur.

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Quel est le profil idéal ?

Créez ou reprenez une agence ATTILA !

L'entrepreneur ATTILA est un Chef d'orchestre, ayant un profil de manager, en mesure de gérer une activité à l'aide d'une équipe à taille humaine. Il dispose d'un sens relationnel fort, de bonnes aptitudes commerciales et possède un goût prononcé pour la gestion.

Les franchisés ATTILA sont avant tout des entrepreneurs, et n'ont pas besoin d'être couvreurs de formation. C'est pourquoi ils viennent d'horizons multiples. Cette diversité fait la richesse du réseau, et des échanges entre ses membres.

Attiré par les métiers du bâtiment, vous pourrez ainsi démontrer vos capacités à gérer une entreprise de prestations de services, votre aptitude à manager une équipe tout en performant dans les relations commerciales.
- L'aisance dans les relations commerciales
- Un bon relationnel
- La capacité à manager une équipe
- L'aptitude à gérer une entreprise
Mais surtout, les franchisés ATTILA sont motivés pour réussir, surmonter les difficultés et mener leur entreprise vers le succès

- Droits d'entrée : 26.000 HT
- Type de contrat : franchise
- Durée du contrat : 5 ans
- Investissement global, hors pas de porte : 150.000/160.000 HT
- Apport personnel : 50.000 HT

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

16 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Vous souhaitez
- Devenir chef d'entreprise
- Entreprendre et créer votre société
- Vous réinventez professionnellement
- Construire votre propre équipe
- Vous avez un profil manager ou commercial
- Apprendre un nouveau métier

OUI ?
Alors, investissez sur vos différences, sur vos qualités humaines et professionnelles et rejoignez nous, en devenant franchisé.

Pionnier et unique en Europe, ATTILA est le 1er réseau national spécialisé dans la réparation, l'entretien et la maintenance de tous types de toitures.

Le réseau est un écosystème que l'on choisit et où chacun contribue à générer en permanence de "l'intelligence collective".

En plaçant l'innovation au coeur d'un métier ancestral, ATTILA propose un "nouveau métier" avec une offre de services uniques sur un marché non structuré à très fort potentiel. La croissance économique du réseau, son modèle collaboratif et participatif et l'accompagnement sur-mesure des franchisés permettent à ATTILA de jouir d'un savoir-faire reconnu et primé à maintes reprises. C'est dans cet environnement optimisé et harmonieux, qu'Attila recrute des franchisés aux profils variés, motivés par la réussite.
Avec un chiffre d'affaires en constante progression depuis sa création en 2006, le réseau va générer + de 50 millions d'euros en 2017 et emploie + de 550 collaborateurs en France.

Entreprendre avec ATTILA, c'est bénéficier de l'appui d'un réseau solidaire et développer une activité novatrice à forte croissance. Avec un leitmotiv affiché de défense du "Capital-toit", le réseau oeuvre sur un marché en pleine expansion, près de 3,5 millions de toits en BtoB recensés en 2016 et sur lequel il reste plus de 300 territoires géographiques encore disponibles.

Nous avons besoin de chefs d'entreprises ayant la capacité à mener une équipe et souhaitant se projeter dans le développement de son entreprise. Pour nous rejoindre, vous n'avez pas besoin d'être couvreur de formation.
Une formation initiale de 7 semaines est dispensée au centre de formation intégrée, et une formation continue est présente tout au long du parcours. Une assistance au démarrage ainsi qu'un soutien technique permanent offrent aux franchisés la sérénité nécessaire à l'établissement de leur activité. Nous mettons à disposition des outils informatiques performants permettant de piloter votre activité. La cohésion du réseau est constante, avec une assemblée générale et un séminaire par an, ainsi que la visite d'un animateur tous les 2 mois.

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