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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Notre client est spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire.Il recrute, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité un Category Manager Senior Foodservice F/H en intérim.
Sous la responsabilité du Chef de Groupe Marketing Foodservice, vous assurerez le développement de la catégorie et des gammes auprès des utilisateurs et des distributeurs en restauration collective et commerciale.
Missions :
1. Analyse catégorielle et vision stratégique :
- Analyser la stratégie et les besoins des utilisateurs & distributeurs sur l'ensemble des circuits et sous-circuits.
- Evaluer le potentiel des catégories par cible & recommander une priorisation des utilisateurs et des distributeurs
- Consolider le diagnostic Catman de l'année N-1 sur le 1er trimestre, afin de nourrir activement la stratégie à 3 ans de la BU présentée sur le 2nd trimestre, récapitulant les circuits prioritaires, les must win battles et le plan de croissance moyen terme.
2. Plan d'activation utilisateurs :
- Définir un plan d'action des leviers d'activation prioritaires des utilisateurs en lien avec les objectifs marketing et ventes
- Assurer la production des moyens d'activation et en assurer la mise en place opérationnelle sur le terrain avec une agence externe.
- Mesurer l'efficacité des leviers d'activation mis en place et apporter les mesures correctives nécessaires en lien avec les équipes ventes.
3. Plan d'activation distributeurs :
- Définir un plan d'action des leviers d'activation prioritaires chez chacun des distributeurs en lien avec les objectifs marketing & ventes (Assortiment, promotion, activation).
- Mesurer l'efficacité des leviers d'activation mis en place et apporter les mesures correctives nécessaires.
- Assurer, avec les n-1 la parfaite coordination entre Marketing et ventes ; et aider les KAM à la revente des plans catégoriels
4. Management et développement de l'équipe
Fyte Sales & Marketing vous présente le poste en vidéo
Quel est le profil idéal ?
De formation marketing bac+4 à bac+5, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 7 ans en trade marketing et/ou category manager dans le secteur de l'agroalimentaire idéalement en FoodService et en management.
Vous êtes orienté business, rigoureux, autonome. Vous démontrez de solides compétences en gestion de projet. Vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer une équipes et à la faire monter en compétences.
Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre. des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre. des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Fyte Sales & Marketing est spécialisé dans le sourcing, l'évaluation et le recrutement en intérim, CDD et CDI de profils les plus qualifiés pour les métiers commerciaux et marketing. Chacun de nos consultants est ultra-spécialisé par secteurs et par fonctions. Fyte Sales & Marketing met à disposition de ses clients des outils digitaux et une méthodologie innovante afin de booster leurs recrutements.
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