Senior HR Business Partner H/F
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Indépendant / Freelance

Offre d'emploi
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Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Dans un univers challengeant et en évolution technologique permanente, le studio de Bordeaux poursuit sa croissance et crée un poste de HR Business Partner & Talent Development Manager. Rattaché à la DRH du studio et responsable d'un équipe de 2 autres personnes, vous serez moteur dans le développement du studio en accompagnant, au quotidien, les managers et les collaborateurs des familles de métiers dont vous aurez la charge. Plus largement sur le plan RH, vous serez en charge de définir et mettre en oeuvre des programmes et politiques RH innovantes, notamment en matière de gestion de la performance et de développement des talents.

Vos missions s'articuleront autour des sujets suivants¿:

Accompagner les managers et les collaborateurs sur un périmètre de 150 collaborateurs en croissance forte¿:

Guider les managers dans la gestion de leurs équipes et des problématiques RH et organisationnelles (ex¿: s'assurer de la mise en place d'organisations efficientes et optimisées, accompagnement du changement, soutien dans la bonne application des différentes politiques RH...). Vous menez aux côtés des managers des initiatives contribuant au développement et à la fidélisation des talents.

Accompagner les collaborateurs¿: Vous êtes l'interlocuteur RH privilégié des équipes pour les informer, les conseiller et les orienter. Vous êtes un relais indispensable de communication interne pour impliquer et fédérer les équipes. Votre proximité avec les équipes vous permet d'avoir en permanence une très bonne perception du climat RH de votre périmètre et d'être proactif pour proposer des plans d'action. Vous êtes le garant de la bonne coordination des sujets RH entre les managers/collaborateurs de votre périmètre et les autres pôles de l'équipe RH¿: Opérations & Analytics, Talent Acquisition, Learning & Development.

Déployer les grands process RH sur ce périmètre¿:

Agir en tant qu'ambassadeur de la mise en place du nouvel écosystème de gestion de la performance et de la culture du feedback continu¿:

Piloter et animer les campagnes d'évaluation et de détection des talents (people review, talent review)

Accompagner les managers et les collaborateurs dans l'appropriation de la philosophie et des outils

Coacher les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes : développement de la culture du feedback ; support pour la gestion de situations ; définition des objectifs de leurs équipes

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Quel est le profil idéal ?

De formation Bac+5 vous justifiez d'une expérience significative de minimum 6 à 10 ans dans les Ressources Humaines en tant que HR Generalist ou HR Business Partner.
Vous avez une expérience aguerrie en matière de coaching managérial, gestion du changement et transformation des organisations.
Une première expérience dans le milieu de la Tech est un atout
Vous appréciez travailler dans un environnement qui évolue rapidement.
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre rigueur.
Vous disposez d'un état d'esprit positif et d'un bon relationnel qui vous permettent de développer des relations de qualité avec vos interlocuteurs.
Vous disposez de bonnes capacités d'analyses et d'une force créative pour faire évoluer les pratiques RH
Vous parlez anglais couramment
L'attrait pour les jeux vidéo est un atout

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

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Créateur et distributeur de jeux vidéo succès, Ubisoft est un acteur majeur du secteur du divertissement. Plus de 13 000 collaborateurs oeuvrent sa constante recherche d'innovation afin d'offrir aux joueurs une expérience riche et unique.

Les équipes d'Ubisoft sont animées par leur volonté denrichir la vie des joueurs avec des expériences de divertissement originales et mémorables. Elles donnent vie à des mondes, de véritables terrains de jeux où l'imagination peut s'exprimer librement, donnant naissance à des moments de surprise, de fun et d'aventure qui permettent aussi au joueur d'apprendre et de découvrir.

Chez Ubisoft, vous avez l'opportunité de collaborer et d'évoluer avec des équipes passionnées et pionnières dans leur domaine, partout dans le monde. Vous progresserez dans un environnement bienveillant et inspirant dans lequel vous repousserez les limites de l'imaginaire et de la technologie pour créer les mondes qui passionneront nos joueurs.

 

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