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Offre d'emploi
Responsable marketing digital h/f BADENOCH & CLARK

24 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Badenoch & Clark, cabinet de conseil en recrutement et évaluation de cadres et dirigeants, recherche pour son client, équipementier automobile, leader mondial sur son marché un(e) :

Responsable Marketing Digital H/F

Rattaché(e) au service Marketing de la Division Commerciale West Region, vos principales missions seront :
1) L'animation des réseaux sociaux
* Mises à jour locales : animations locales, mises à jour des différentes pages (Facebook, Instagram, Twitter et Youtube)
* Mises à jour des communications Europe
* Proposer et mettre en place un plan digital pour chaque marque, en ligne avec les guidelines Europe et les objectifs propres à chaque marque
* Construction et mise en oeuvre avec l'agence du plan éditorial mensuel
* Suivi et pilotage de l'agence pour le community management et la modération
* Mise en oeuvre des opérations spécifiques transversales marque
* Pilotage des campagnes paid media
* Développer, gérer et optimiser l'écosystème digital au sein de la région : sites internet, réseaux sociaux, relations influenceurs
* Management des agences
* S'assurer de l'application des contrats et prestations, évaluer la qualité de service, définir les way of workings et s'assurer de leur application2) Le pilotage du projet d'implémentation d'un CRM
* Elaborer, implanter et communiquer un plan et un outil de suivi CRM pour soutenir les marques et développer la relation avec les différents utilisateurs finaux BtoC3) Développement d'une stratégie transversale incluant les problématiques Consumer et Commercial
* Développer la stratégie en respectant les budgets alloués
* Organiser et piloter la veille dans un souci d'innovation4) Coordination avec les équipes marketing France, BNL et Europe
* Orchestrer des prises de paroles digitales, organisation des réunions trimestrielles, partage des reportings
* Coordination avec le marketing Europe
* Reporting vers HQ des opérations locales, réception et diffusion des guidelines HQ...

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Quel est le profil idéal ?

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'un Bac +5 obtenu en école de commerce dans le domaine du marketing digital.
Vous disposez d'une expérience professionnelle de 8 ans minimum à un poste similaire, de préférence effectuée dans des grands groupes.
Une expérience supplémentaire dans une agence digitale reconnue est un plus.
Vous êtes autonome, proactif(ve) et orienté résultats, réactif(ve) et rigoureux(se), créatif(ve) et en recherche permanente de solutions.
Vous savez travailler en équipe matricielle et manager des projets.
Excellent niveau de français
Anglais courant nécessaire

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

24 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Badenoch & Clark, cabinet de conseil en recrutement et évaluation de cadres et dirigeants, apporte à ses clients et candidats proximité, expertise et valeur ajoutée en s'appuyant sur une équipe passionnée et des méthodes innovantes.
Créé il y a plus de 30 ans en Angleterre et présent dans 13 pays en Europe, Badenoch & Clark est composé d'une équipe de consultants expérimentés et présent sur 7 bureaux en France.

La qualité de services, basée sur le conseil, la réactivité et la déontologie, est au coeur des préoccupations quotidiennes de nos équipes.
En s'appuyant sur un outil de mesure qualitatif d'intelligence émotionnelle et sur l'approche scientifique de Talentoday, nos consultants abordent vos problématiques de façon complète et innovante, vous proposant ainsi des solutions sur mesure.

 
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