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Offre d'emploi
Responsable Ressources Humaines H/F TAYLOR RIVER

3 avis
Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Responsable des ressources humaines généraliste, vous rêvez d'un poste qui vous permettra de monter en puissance sur votre expertise tout en restant polyvalent·e ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise de distribution dynamique, reconnue pour la grande qualité de ses produits au positionnement de luxe accessible, au sein de laquelle vous pourrez rapidement laisser votre empreinte ? Vous êtes peut-être notre prochaine pépite !

Voici ce que vous trouverez en arrivant :
- Une entreprise d'origine française, filiale d'un grand groupe international, dans le secteur du commerce de détail ;
- Un service RH en cours de structuration, sur un périmètre d'environ 80 personnes en France ;
- Un Directeur Général qui cherchera en vous un réel partenaire qui puisse gérer la politique RH de façon autonome ;
- Une collaboratrice sur laquelle vous pourrez vous appuyer et qui ne demande qu'à continuer à se former à votre contact ;
- Des opérationnels qui attendront de vous un support, des conseils, mais aussi d'être challengés sur leurs organisations et leurs besoins en recrutement.

Rattaché·e à la Direction Générale et membre du Comité de Direction, vous prendrez en charge les sujets suivants :
- Déployer et structurer l'ensemble de la politique RH de la filiale, en collaboration avec la Direction Générale (plan de formation, recrutement, relations sociales, etc.) ;
- Gérer les relations avec la maison mère (reportings et échanges réguliers) ;
- Conduire en direct les missions RH opérationnelles sur votre périmètre (recrutement, gestion du personnel et des IRP).

Cette description n'est pas limitative, elle prend en compte les principales responsabilités.

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Quel est le profil idéal ?

Vous brillerez chez notre client si :
Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+5, avec spécialisation RH.
Vous justifiez d'au minimum sept années d'expérience en gestion des Ressources Humaines et savez faire preuve d'un sens de la confidentialité nécessaire à la fonction. Votre profil très généraliste vous a amené à aborder tous les pans des ressources humaines. Vous avez une connaissance et/ou une curiosité sur le sujet de la paie.
Vous maîtrisez l'anglais, langue nécessaire pour les échanges au minimum hebdomadaires avec le groupe.
Doté·e d'une grande capacité d'adaptation, autonome, souple et curieux.se, vous vous montrez multi-facettes pour renseigner avec fiabilité votre dirigeant sur tous les sujets qui vous incombent, soit par connaissance, soit par capacité à trouver l'information.

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ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Grâce à sa méthode Activ-Link, Taylor River vous offre une expérience candidat unique conclue par un coaching d'intégration. Postulez et venez nous rencontrer !

 
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