Quelles sont les missions ?

En tant que Directeur Régional d'Agences (H/F) quelles seront vos missions ?

Rattaché au Directeur National des Agences, vous aurez pour mission de développer et gérer 2 agences dans le cadre des objectifs commerciaux et stratégiques définis par la direction commerciale. Vos responsabilités seront les suivantes :

- Tout en s'inscrivant dans la stratégie globale du Groupe, définir et porter la stratégie de la région en vue de la réalisation voire du dépassement des objectifs.
- Assurer la réalisation des objectifs de parts de marché, de CA et de résultat économique.
- Gérer les agences de Grenoble et d'Annecy en tant que centre de profit autonome en s'appuyant sur un Comité de Direction Régional.
- Animer et motiver les managers ainsi que l'ensemble des collaborateurs des agences.
- Vous participez activement aux actions RH (recrutement, animation Codir, suivi et mise en oeuvre des plans d'actions RH).
- Fixer les objectifs annuels de vos collaborateurs directs (Responsable des Ventes, Responsable d'Agence, Gestionnaire Agence, etc.).
- Piloter les indicateurs de performance nécessaires au développement de son activité.
- Contribuer aux échanges de bonnes pratiques du réseau avec les autres entités (agences, filiales ou concessionnaires, siège social).
- Cultiver l'implantation régionale de Fenwick, en participant aux activités économiques ou relationnelles locales (Chambre de Commerce, clubs divers, etc.).
- Faire partager par l'ensemble des collaborateurs des agences les règles et outils de la société.
- Préparer les budgets des agences dans le cadre de la stratégie déterminée par les directions centrales, en assumer la réalisation et le suivi opérationnel.
- Assumer la responsabilité en matière de santé et sécurité au travail. Être le garant des règles RSE de l'entreprise.
- Faire appliquer les procédures de l'entreprise commune à l'ensemble des agences.

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes diplômé d'une école de commerce et/ou d'ingénieur, vous avez une expérience confirmée au sein d'un environnement de réseau commercial et services en multi sites, vous avez déjà encadré des managers et accompagné des équipes pluridisciplinaires (environ 70 personnes). Vous savez gérer un centre de profit d'une activité de services BtoB.
Votre capacité de négociation, votre esprit d'analyse et de synthèse, votre aptitude à communiquer et fédérer des équipes, votre sens du développement commercial et de la relation client ainsi que votre capacité à décider seront indispensables dans la réussite de vos fonctions.
Dans notre groupe international, votre maîtrise de l'anglais sera un plus.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

REJOINDRE FENWICK-LINDE, c'est faire le choix d'une entreprise de référence, synonyme de leadership et d'innovation, qui relève au quotidien les défis liés à la robotisation et l'automatisation, aux enjeux énergétiques et environnementaux. Depuis toujours, c'est notre énergie collective, notre attention portée aux hommes et notre capacité à accompagner nos clients, qui nous poussent à la performance. Travailler avec nous, c'est donc la garantie d'un quotidien stimulant basé sur la collaboration, l'écoute et l'échange. C'est préférer une entreprise ambitieuse et bienveillante, qui vous encourage à aller plus loin et vous ouvre de nouvelles perspectives, ici... et à l'international.

 
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