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Offre d'emploi
Directeur Ressources Humaines H/F - Maroc MICHAEL PAGE

Date de publication:
Cabinet : MICHAEL PAGE
Localisation : International
Type de contrat : CDI

Détail de l'offre

Entreprise

Acteur majeur sur le Maroc dans l'industrie.

Poste

En tant que Directeur(trice) des Ressources Humaines, vous aurez la responsabilité de l'ensemble de la fonction RH siège, pilotant plusieurs filiales au Maroc. Placé(e) directement sous la responsabilité de la Direction Générale, vous serez membre du Comité de Direction. Vous initierez la stratégie des ressources humaines du Groupe et en définirez les conditions d'application. Votre rôle sera davantage proche de l'orientation, de l'impulsion, de l'arbitrage et de l'accompagnement. Vous travaillerez en collaboration avec l'ensemble des Directions au Maroc, afin de définir et mettre en place une politique ressources humaines efficace et innovante. Vous devrez apporter une réelle valeur ajoutée aux Directeurs Généraux des différentes entités en termes de recherche de solutions organisationnelles, d'empathie, de recrutement efficaces. Vous conduirez la politique de gestion des carrières en mettant l'accent sur le développement des hauts potentiels et de cadres du Groupe. Vous serez en définitive en première ligne sur le front des problématiques politiques, sociales et organisationnelles.
De par les enjeux de développement du Groupe, votre fonction revêtira une dimension internationale et sera déterminante dans la mobilisation et l'optimisation du capital humain du Groupe.

Profil

Diplômé(e) de l'enseignement supérieur et/ou d'une grande école, vous justifiez d'une expérience de 15 ans minimum à un poste de DRH dans un environnement international et à un niveau siège. Nous recherchons donc une personne bénéficiant d'un parcours construit dans un Groupe de premier plan à un niveau d'exposition élevé et sensibilisée aux problématiques stratégiques du capital humain.
Vous avez déjà travaillé dans un gros projet de transformation au sein d'une grande entreprise.
Conditions et Avantages
NC

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des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.
Localisation des candidatures
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