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Directeur des Ressources Humaines H/F FAB Group

Offre d'emploi
Directeur des Ressources Humaines H/F FAB Group

Date de mise en ligne :

Cabinet : FAB Group

Localisation : Niort

Type de contrat : CDI

Détail de l'offre

Entreprise

Fort de ses dix années d'existence et afin de continuer à répondre aux besoins spécifiques en recrutement des entreprises et des salariés des secteurs Banque/Assurance/Finance, le cabinet CARRIERES BANCAIRES évolue et devient FAB Group (Finance, Assurance, Banque). Au sein de FAB Group (www.fab-group.fr), nous déclinons 3 marques : CARRIERES BANCAIRES (Banque), CARRIERES ASSURANCES (Assurance) et FAB CAREERS (Secteur Financier : BFI, Fonds d'Investissement, Fintechs, Family Office, Captives, Courtage en Financement... en France et à Luxembourg).

Aujourd'hui, Carrières Assurances notre entité spécialisée en Assurances recherche pour l'un de ses clients, une Mutuelle à taille humaine, un Directeur des Ressources Humaines H/F basé à Niort (79).

Poste

Rattaché à la Direction Générale et membre du comité de Direction, le candidat sera en charge d'organiser, de mettre en oeuvre et de contrôler la politique des Ressources Humaines de l'entreprise. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes :

- Etablir une relation de confiance et de proximité avec les partenaires sociaux afin de conduire au mieux le dialogue social,
- Contribuer à la politique RSE de l'entreprise,
- Accompagner l'évolution culturelle et managériale de l'entreprise, notamment à travers l'innovation, le digital...
- Superviser la politique GPEC de l'entreprise, la gestion du personnel et de la paie en collaboration avec les deux managers en place,
- Structurer et poursuivre le développement de la communication RH, à la fois en interne et en externe,
- Piloter, accompagner et faire évoluer les 20 collaborateurs de votre équipe, en s'appuyant sur les deux managers en place.

Profil

Issu d'une formation supérieure en Ressources Humaines et/ou droit social, le candidat retenu justifiera d'une expérience confirmée dans le domaine des Ressources Humaines idéalement acquise dans le secteur des services. Véritable généraliste de la fonction, il disposera d'un solide socle de connaissances juridiques et sociales.
Disposant d'une expérience significative en management, le candidat sélectionné saura fédérer son équipe, notamment grâce à son ouverture d'esprit ainsi que sa capacité d'écoute et son humilité. Il sera capable d'impulser une dynamique dans l'équipe et dans les échanges avec les partenaires sociaux notamment et de faire preuve de pragmatisme et de fermeté si nécessaire.
Le candidat retenu souhaitera s'investir dans un environnement agile, en mouvement perpétuel, avec des réelles perspectives d'évolutions dans son poste.

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