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Offre d'emploi
Contrôleur de gestion industriel H/F HAYS

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Le candidat a pour missions principales la préparation, l'organisation et la mise en œuvre du chiffrage des budgets, PLT, révisés, la supervision et la production des reportings de gestion depuis les volumes et les différents postes du compte d'exploitation, le calcul et l'analyse des écarts de l'entité ainsi que la synthèse des commentaires et actions (revue mensuelle DGF et Responsables opérationnels).
Il doit suivre la performance (historique et prévisionnelle) et les plans d'actions grâce à la revue des résultats et des actions avec les Responsables opérationnels (indicateurs globaux et par projet) et le suivi de l'avancement des différents projets internes. En outre, il réalise l'analyse économique des projets de l'entité notamment en ce qui concerne des données économiques nécessaires au chiffrage, le chiffrage des recommandations ainsi que le suivi du budget du projet. Il participe à l'optimisation des systèmes d'information de gestion de l'entité et réalise des audits internes et procédures. En effet, il doit anticiper les audits internes et externes, suivre et mettre en œuvre des recommandations et participer à la rédaction, à la mise en place et au contrôle des procédures de gestion.
Il développe et utilise les outils et méthodes de gestion, de planification et de contrôle budgétaire, en vue l'élaboration des PLT, budgets, met sous contrôle les principaux postes du compte d'exploitation de l'entreprise, élabore, suit et analyse les PRD. Enfin, il apporte aux Responsables opérationnels les données de gestion nécessaires au pilotage de l'entité.

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure, type Master 2 CDG, le candidat a validé une première expérience dans le domaine industriel. Il est reconnu pour sa rigueur, ses capacités d'analyse et de synthèse, ainsi que sa curiosité.
Aussi, il est très à l'aise sur le Pack office ainsi que le logiciel SAP.
Il doit avoir cette envie de découvrir le domaine industriel et de la production.

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ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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