Quelles sont les missions ?

En tant que Directeur Technique & Innovation Eclairage, directement rattaché à la présidence, vos principales missions sont :
    
* Encadrer votre équipe constituée des Services Bureau d'Etudes, Atelier d'Assemblage et SAV, Innovation et R&D,    
* Rechercher et sélectionner des sous-traitants fabricants afin d'équilibrer le portefeuille international des fournisseurs et challenger les procédés de fabrication,    
* Piloter la base de données fournisseurs, dans un objectif de capitalisation et d'exhaustivité,    
* Réaliser les audits des usines fournisseurs pour valider la qualité sortante des produits,    
* Participer aux salons ou représentations externes de la profession,    
* Collaborer avec les autres services (commercial, marketing, achats, finance), les former ou les faire former sur des aspects techniques nécessaires à la continuité de l'activité,    
* Participer avec le bureau d'études à la rédaction des documents techniques : Fiches techniques, documentation catalogue en soutien du Service Commercial & Marketing notamment,    
* Accompagner l'atelier dans les choix stratégiques impactant les produits mis en vente,    
* Faire émerger les idées de la recherche et accompagner le développement des nouvelles technologies, en collaboration étroite avec les membres de la direction,    
* Réaliser une veille technologique (produits, marché, secteur d'activité).

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Quel est le profil idéal ?

Issu d'une école d'Ingénieur avec une spécialisation en électronique ou optique, vous disposez d'au moins 7 ans d'expérience dans le monde de l'éclairage dont 2 ans minimum en tant que Responsable de Service Conception & Réalisation (R&D, BE, méthodes...). Votre appétence technique vous permet d'accompagner l'émergence de nouvelles technologies. La dimension internationale du poste nécessite un niveau d'anglais courant. Bon communicant, vous êtes créatif, pédagogue et vous savez argumenter pour défendre techniquement des solutions innovantes.

Conditions et Avantages

Fixe. Variable sur objectifs.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client est un acteur majeur dans le métier de l'éclairage innovant. Concepteur, fabricant, assembleur et distributeur, il propose et réalise des solutions sur-mesure pour ses clients. Il recrute son Directeur Technique & Innovation Éclairage dans le cadre de sa croissance.

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