Quelles sont les missions ?

Au sein du service relations entreprises, et sous la responsabilité du directeur des relations entreprises, vous accompagnez les étudiants dans leur recherche de stage et d'alternance.

Vos missions :
- Vous accueillez et prodiguez des conseils individualisés aux étudiants en recherche de stage et d'alternance et vous les aidez à mûrir leur projet professionnel. Vous leur communiquez les offres de stages et d'alternance de nos entreprises partenaires.
- Vous êtes en veille permanente sur les problématiques de l'insertion professionnelle, de l'évolution du marché du travail, des métiers nouveaux et des débouchés.
- Afin de renforcer l'employabilité des étudiants vous organisez des coachings en atelier ou en face à face : aide à la rédaction de CV et des lettres de motivation, simulation d'entretien.
- Vous êtes garant du bon déroulement de l'ensemble du processus d'alternance (contrat de professionnalisation et contrat d'apprentissage), conjointement avec notre C.F.A. Vous établissez également un lien constant entre l'école et le C.F.A. (suivi, reporting, placement...).
- Vous construisez et animez des évènements réguliers autour du carrer center : Talent Day, conférences entreprises....
- Vous créez et mettez à jour les supports de communication et d'information à destination des étudiants : mailing, guide de l'entretien, etc.

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Quel est le profil idéal ?

De formation bac +3/5 en école de commerce ou formation RH, vous avez acquis une expérience de 2 ans minimum idéalement en formation continue dans le milieu RH, l'enseignement supérieur ou en cabinet de recrutement.
Vous avez une bonne connaissance du marché de l'emploi et des métiers, ainsi que la réglementation en vigueur sur les stages, l'alternance et l'emploi des étudiants.
Vous maîtrisez les différents réseaux (LinkedIn, Facebook...), ainsi que les outils digitaux RH tels que les différents job-boards.
Vous avez une âme de coach et aimez accompagner les étudiants. Votre dynamisme, votre réactivité et votre capacité d'adaptation vous permettent de créer facilement du lien. Vous êtes autonome dans votre travail, avez un grand sens de l'organisation et savez gérer les priorités et les urgences. Force de proposition, vous appréciez le travail en équipe et avez une appétence pour les projets.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Efrei Paris a été fondée en 1936 et regroupe aujourd'hui un Programme Grande Ecole d'Ingénieurs et des Programmes Spécialisés.
Efrei Paris est membre de la Conférence des Grandes Ecoles (CGE), habilitée par la Commission des titres d'ingénieurs (CTI) depuis 1957 et labellisée EESPIG.
Efrei Paris accueille plus de 2500 élèves sur son campus aux portes de Paris (Villejuif, métro L7).
Pensé autour de six valeurs centrales : Exigence, Audace, Agilité, Créativité, Proximité et Solidarité, l'enseignement dispensé permet de former de futurs ingénieurs en informatique polyvalents : scientifiques d'abord, passionnés de nouvelles technologies ensuite et apportant sans cesse un regard nouveau au sein des entreprises.

 
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